xx实业有限公司车辆管理办法(编辑修改稿)内容摘要:

88859687142079 第 11 页 共 28 页 入职时间 年初公里数 现公里数 车辆品牌 车辆颜色 车牌号 申请事由 (派车明细做附件) 申请人: 时间: 年 月 日 上级领导意见 签名: 时间: 年 月 日 行政部 意见 签名: 时间: 年 月 日 董事长或分管领导审批 签名: 时间: 年 月 日 注:按车改车管理办法规定,车改车应为公司免费服务 20xx 公里;此表审批后为车改车超出部分费用报销的依据。 《车辆管理办法》(修订稿) 附件 五 行车登记表 年 月 日期 用车部门 何事、何地 司机签名 提车 时间 提车公里数 还车 时间 还车 公里数 发生 公里数 加油时公里数 加油 升数及金额 证明人签字 d41a0ed7440ccb60c188859687142079 第 12 页 共 28 页 《车辆管理办法》(修订稿) 附件 六 车辆维修登记表 年 月 日期 部门 车牌号 维修事由及内容 (需写明维修配件的型号、品牌、数量、金额、保质期) 上次维修 公里数 本次维修 公里数 维修验收人 d41a0ed7440ccb60c188859687142079 第 13 页 共 28 页 d41a0ed7440ccb60c188859687142079 第 14 页 共 28 页 《车辆管理办法》(修订稿) 附件 七 司机管理办法 为了个人及他人的生命安全和家庭幸福,做到安全行车、文明行车的同时确保公司财产免遭损失或公司形象免受损害,根据本公司的实际情况,制定以下管理办法: 第一条 本规定适用于 XX 实业有限公司专职司机和兼职司机。 公司司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则,并应遵守本公司其 他相关的规章制度。 第二条 司机应爱惜公司车辆,平时要注意车辆的保养,经常检查车辆的主要机件。 第三条 司机每天应抽适当时间擦洗自己所开车辆,经常保持车辆的清洁(包括车内和车外的清洁 ), 行政内勤每星期将检查不少于二次,作好记录,否则将 进行 50 俯卧撑处罚。 第四条 出车前,应例行检查车辆的水、电、机油及其他机件性能是否正常,发现不正常时,要立即加补或调整,若因司机检查不到位,导致交通事故,由司机承担全部责人;出车回来,应检查存油量,存油不足一格时,应立即加油。 第五条 司机发现所驾车辆有故障时立即检 修。 本人无法进行检修工作时,应立即报告后勤主管,并提出具体的维修意见 (包括维修项目和维修报价反馈表等 ),未经批准,不能私自将车辆送厂维修。 第六条 司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时保证证件齐全。 第七条 司机晚间注意休息,不允许开疲劳车。 第八条 禁止酒后驾车,一经发现罚款 1000 元,并予以开除。 第九条 司机因违章或证件不全被罚款的,费用不予报销,造成后果由当事人承担。 如发生交通事故(看责任如何划分)司机没有责任 ,不承担费用。 如是司机责任,超出保险公司理赔的,应承担事故比例费 用(按交警处理书)。 驾驶员私自用车造成车辆维修、损失,由当事人承担全部费用。 第十条 司机不准在车内吸烟。 客人在车内吸烟时,可婉转告知,但不得直接制止。 第十一条 司机对乘车人要热情,车内客人谈话时,除非客人主动询问,否则不得随意插话。 第十二条 上班时间司机未被派出车的,应在公司等候出车。 有要事确需离开公司时,须向主管领导汇报去向和所需时间,批准后方可离开;出车外出回来,应立即到行政部报到。 d41a0ed7440ccb60c188859687142079 第 15 页 共 28 页 第十三条 司机对行政部的工作安排,应无条件服从,不准借故拖延或拒不出车,有公事应随叫随到。 第十四条 司 机出车执行任务,遇特殊情况不能按时返回的,应及时 报告 行政部负责人,并说明原因。 第十五条 保证使用公司提供的手机定位卡并且 24 小时开机,发现关机者,罚款 20 元每次;不接电话罚款 5 元每次。 在外无法返回公司,必须向上级领导发送工作短信,报告当天的工作情况和明天的工作安排。 第十六条 下班后,应将车辆停放在公司规定的地点保管,不准私自用车;不准车辆在外过夜,若未在规定的地点停放,一经发现罚款 100 元,并予以开除,若造成车辆的遗失、损坏,由当事人承当全责。 第十七条 司机未经领导批准,不得将公司车辆交给他人驾 驶或练习驾驶;严禁将车辆交给无证人员驾驶;出现一次司机、他人(指 XX 公司的员工)各罚款 500 元。 第十八条 司机应对各级领导在车内的谈话保密,不得对外传播。 第十九条 司机应主动接受行政部负责人的考核,行政部领导有权对表现突出的司机,视具体情况给予表扬、记功、晋级等奖励;对工作怠慢、违反制度、发生事故者,视具体情节给予警告、记过、降级直至除名的处罚。 第二十条 在下列情形之一的情况下,违反交通规则或发生事故,所有后果由驾驶人负担,并予以记过或免职处分。 ( 1)无照驾驶。 ( 2)未经许可将车借予他人使 用。 ( 3)酒后驾驶。 第二十一条 车辆如在公务途中遇不可抗拒的事故,应先急救伤患人员,向附近公安机关报案,并立即通知公司行政部。 如属小事故,可先进行处理后向行政部报告。 第二十二条 发生交通事故后,如需向受害当事人赔偿损失,经扣除保险金额后,其差额由司机全部承担。 第二十三条 司机工资 中的 20%为 车辆驾驶保养 和 安全工资 , 按入司连续工作满一年 进行考核 发放。 第二十四条 本规定从 公布之日起 开始实行,如有变动再作补充规定。 《车辆管理办法》(修订稿) 附件 八 d41a0ed7440ccb60c188859687142079 第 16 页 共 28 页 司机兼办事员 月份考核表(行政部负责) 姓名 部门 入司时间 得 分 情 况 项目 具体考核项目 考核细则 自评得分 主管复评得分 车辆维修、油耗管理 ( 分) 车辆维修情况 ( 6 分) 每月除正常维修保养费用外(包括车辆按期更换润滑油、零配件的自然损耗、正常的机器保养等),产生车辆维修费(包括车内装饰配件)每50元扣 2 分,(车辆零配件的自然损耗由公司指定的修理厂鉴定) 加油情况 ( 6 分) 车辆行使公里 数应基本对应实际加油金额(车辆实际耗油量根据每辆车生产厂家提供的耗油标准浮动 20%左右定)每增加 50 元加油费用扣 3 分。 工作态度 ( 分) 工作勤恳踏实,任劳任怨,服从工作分配,能从公司整体利益着眼考虑问题的不扣分,损公利已,虚报假帐的视情节轻重酌情扣分 信息报备 ( 4 分) 不按要求报车辆行使信息者,每人次扣 1 分 车辆安全责任 ( 25) 交通违章( 10分) 本月未发生交通违章得满分;因司机不慎,造成交通违章及罚单,司机本人除承担相应罚款外,发生交通违章一次扣 1 分,如违章而不按时 交纳罚款者,所有滞纳金和罚款由司机本人承担,每人次扣 5 分。 交通安全( 15分) 本月未发生交通事故满分;因司机不慎,造成交通事故及车辆损伤,除承担相应损失外,根据损失数额予以扣分;车辆损失 300 元以下扣2 分, 300 元以上每次扣 5 分 ,扣完为止。 总得分 兑换 :_________分 元 /分=_________ 元 总经理 (助理)审批 说明:上表中每分对应计 元,共 分,计 元。 ( 1 分 = 元) 年 月 日 司机兼办事员 月份考核表 (车辆使用部门负责) d41a0ed7440ccb60c188859687142079 第 17 页 共 28 页 说明:上表中每分对应计 元,共 分,计 元( 1 分 = 元)。 年 月 日 《车辆管理办法》(修订稿) 附件 九 车改车协议书( 20xx 年普通版) 姓名 部门 入司时间 得 分 情 况 项目 具体考核项目 考核细则 自评得分 主管复评得分 车辆 驾驶 和保养 30 分 月检修、日常检查维护情况 ( 2 分) 当月未检修扣 2 分,每天检查发动机油、水箱水位、燃油和发动机运转情况,以及轮胎气压和转向制动系统情况,少检查一次扣 分 有效证件不齐全( 2 分) 出车时有效证件不齐全者每次扣 1分 外出登记情况 ( 2 分) 漏填、错填外出登记表者每次扣 1分 车辆清洁情况 ( 2 分) 车辆内、外不清洁每次扣 分。 (雨雪天气除外) 服 从调配情况 (。
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