mba管理类010——蘑菇理论(编辑修改稿)内容摘要：
屈的做些不愿做的小事情，如端茶倒水、跑腿送报，他们忍受不了做这种平凡或平庸的工作，从而态度消极想跳槽，这也就是现代年轻人所流 露出的眼高手低的陋习。 象牙塔中的天之骄子，满怀理想抱负对未来充满信心，但“一室之不治，何以天下国家为。 ”连小事都不愿意做，怎么能成就大事业呢。 难道天之骄子们就没有想到公司这样的管理是没有任何错误的。 “不经历风雨怎么见彩虹，没有人能随随便便成功”，想一口吃成大胖子更是不切实际，新人需要在“蘑菇”的环境中锻炼自己。 我们关注磨菇的生存环境，适当给予关怀，不要过分施压，才能让其有良好的成长空间。 从两者的关系来看，地点、养料两方面的条件给予了蘑菇的生存空间，但须为自生自灭，新进学者亦是如此。 五、 蘑菇定律案例分 析 案例一：卡莉费奥丽娜从打杂到惠普 CEO 卡莉费奥丽娜从斯坦福大学法学院毕业后，第一份工作是在一家地产经纪公司做接线员，她每天的工作就是接电话、打字、复印、整理文件。 尽管父母和朋友都表示支持她的选择，但很明显这并不是管理 系列 腾讯微博： 新浪微博： 一个斯坦福毕业生应有的本分。 她毫无怨言，在简单的工作中积极学习。 一次偶然的机会，几个经纪人问她是否还愿意 幹 点别的什么，于是她得到了一次撰写文稿的机会，就是这一次，她的。阅读剩余 0%
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