店铺营运手册(编辑修改稿)内容摘要:
: 45 早班同事“充电”后顶替夜班同事,按实际情况夜班同事分 2 批“充电”,第一批为 15: 45— 16: 45,第 2 批为 16: 45— 17: 45,令货场有充足得人手。 若遇来货情况则要视客流情况安排 1— 2 个 同事上仓、上货及点货等: 17: 45 夜班同事充电后集合所有早班同事上仓库进行营业结束小会,若后仓尚有工作未跟近,尽量利用早班人手跟进以减轻夜班同事工作负担: 18: 00— 20: 00 若货场客流不多,与早班大致一样,由店长、主管或高级店务员安排各同事自身工作: 21: 30 由店长、主管或高级店务员落实销售指示完成百分比,若货场气氛仍比较静,则安排收银同事出场报数,以游戏形式激励货场气氛: 22: 00 安排部分同事补货、整理价格牌、协助仓务同事包装已拆的散货: 22: 30 将大门拉半闸,招待少部分的客人,安排各同事搞卫 生〈货场、厕所、后仓等〉: 22: 35— 22: 45 夜班同事进行营业结束小会,分享当日生意情况及店铺信息等: 23: 00 当值主管在保安陪同下锁门并送款去夜间金库。 13 货场管理 1. 合理安排人手,保证在货场有充足的人手〈 7 平方米一人〉: 2. 营业员站位按不同产品区来分配,各施其职,但要根据情况及时补位: 3. 流动营业员积极配合仓务配货,以满足销售的需要: 4. 营业员之间互相激励,保持货场气氛: 5. 收银员及时报数,传达目标完成率,鼓舞士气: 6. 互相通过暗号传递信息,提醒大家注意场内发生的事情〈如小偷的出现等〉: 7. 在客流较少时完成核对 价格、维护陈列、包装散货、检查货场、整理货架及配合仓务接收货物入仓和上货架等工作。 14 顾 客 投 诉 一、顾客投诉的原因 导致顾客投诉的原因很多,通常包括: 1. 售货员态度恶劣 2. 对商品的认识不足 3. 低质素服务水平 4. 商品价钱不合理 5. 存货不足 6. 要求顾客以某种特定方式付款或收取附加费 请仅记顾客投诉并非因为他们针对某售货员,而是他们希望为每分付出的金钱换取合理的回报。 15 二、回应顾客异议的方法 1. 清楚了解异议原因。 2. 在您回应之前,应了解顾客的异议原因。 3. 以冷静和友善的态度回应,保持轻松、微笑和信心,才能予人好感。 4. 无论 事实怎样,永远不要对顾客说:“不,你错了。 ” 5. 尊重顾客的意见。 6. 当顾客由于个人理由表示异议,您可以在一些无关痛痒的题目上表示同意。 7. 倘顾客没有问及,切勿申述您的个人意见,更不要作出例如“假如我是你我便会„„”等评语。 8. 扼要而全面回答问题。 9. 向顾客小心地提问,然后留意他们回答时的反应。 10. 加强对所售商品的认识。 11. 自己对顾客的认识,并针对常见的异议作充分准备。 16 店铺突发事件处理指引 突发事件是只突然发生在店内,可引致人命伤亡或中断店铺的正常运作,令公司财物造成损失的事件。 一、处理突发事件的基本原则: 1. 以保 障人身安全为前提,并以客人为重先。 2. 将损失减至最低。 3. 发挥团队合作精神,共同合作处理。 4. 保持公司形象,令顾客对我们留下良好印象。 二、遇到突发事件时的基本做法: 1. 保持冷静。 2. 保障人身安全、财物安全。 3. 通知店铺主管、行政部同事甚至报警。 三、遇到以下的突发事件时 需特别留意 的地方: 一) 停电: 1. 锁柜,开应急灯。 2. 关掉电脑,冷气。 留些照明灯。 3. 来电时切勿将所有电器一起开启:先开照明,稍后开冷气,最后开电脑。 17 二) 客人晕倒: 1. 不要随便移动客人或帮客人擦油。 (因有些客人对油有敏感) 2. 若客人情况严重,必须在客人清醒时或有陪 同他的朋友在场的情况下,征询其是否要救护车急救,在没有得到客人或其朋友的答复时,非必要的情况下千万不要召唤急救车。 (急救电话: 120) 三) 爆窃: 1. 保持现场。 出外报警,并留在店铺外。 2. 警方取证后,才可清点失窃货品的明细及现金数目。 (盗警电话: 110) 3. 减少被打劫时的损失,你应注意的事项: 1) 日间收银柜超过 ¥ 2020 元,要锁进保险柜。 2) 送款入银行要两人同行。 3) 尽量勿固定人员于固定时间送款。 四) 客人在店内发生争执: 1. 礼貌地给予劝阻。 2. 若有激烈的趋势,通知行政部或零售经理,并报警。 (电话: 110) 五) 有关部门突击检查: 1. 礼貌要求出示有效相关证件或证明。店铺营运手册(编辑修改稿)
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