团队凝聚秘笈(编辑修改稿)内容摘要：
式给予 • 无理由式给予 • 无原则式给予 2020/9/15 14 激励误区带来的结果 一切都是理所当然，员工会拿你的宽容当成软弱。 2020/9/15 15 什么是最好最有效的激励 • 肯定和赞美是对执行者最好的激励 ! • 金钱是稀缺资源 ,只有赞美的语言 ,取之不尽 ,用之不竭 . 2020/9/15 16 执行力是 企业奖惩制度的严格实施 . ____杰克 韦尔奇 目标激励 2020/9/15 17 2020/9/15 18 人的绩效取决于他的能力和激励水平及积极性的高低 工作绩效 =能力 动机 激励 2020/9/15 19 人类生产活动的根本动机是从欲望出发的形成欲望要具备两个条件 一是：缺乏 有不足感 二是：期望 有求足的愿望 二者结合就形成一种现象，这就是欲望 2020/9/15 20 如何实现有效的人性化管理 发现需求： 物质需求 精神需求 尊重需求：。阅读剩余 0%
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