制浆造纸企业电气管理制度(编辑修改稿)

制浆造纸企业电气管理制度(编辑修改稿)内容摘要：

对每起重、特大设备事故的调查都应成立事故调查组，调查组成员应具备以下条件： 对该起设备事故调查所具备的专业特长； 与所发生的事故没有直接的利害关系； 工作认真负责，态度端正，实事求是。 设备事故调查组职责 查明事故发生的原因、过程和经济损失情况； 查明 事故的责任人； 提出事故处理意见、防范措施和建议； 提交事故调查报告。 事故的涉及者及目击者，在事故发生后要采取一切必要措施，防止事故扩大，并及时保护现场，如实反映情况，不得隐瞒实情或制造假象。 4 电气设备事故的处理 发生设备事故 的车间（部门） 应按要求立即上报，并按分级管理的要求及时组织调查组进行认真调查、分析和鉴定，找出原因，查明真相，分清责任，提出防范措施。 对于发生的设备事故，不论事故大小，情节轻重，均应按照“ 四 不放过”的原则认真处理，即事故原因不清不放过 ， 责任人未受到处理不放过 ， 责任人和周围群众没有受 到教育不放过 ,没制定防范措施不放过。 对于发生的设备事故隐瞒、虚报或故意拖延不报的，除责成补报外，对责任者将按相关规定给予从重处罚，同时追究其有关领导的责任。 下列情况必须进行严肃处理： 对于工作不负责任，不执行操作、保养规程，造成事故的主要责任者； 7 违章指挥、违章作业，造成设备事故的主要责任者； 设备长期带病运转，长期失修造成设备事故的主要责任者； 事故发生后不按“ 四 不放过”原则处理，不认真吸取教训，不采取整改措施，造成设备事故重复发生的主要责任者。 5 电气设备事故的性质 责任事故：由人为原因造成的事故为责 任事故。 符合下列情况即为责任事故： 擅自脱离工作岗位而造成的电气设备事故。 违反电气设备安全操作规程、生产工艺规程以及安装、试验规程和误操作等引起的电气设备事故。 不合理使用电气设备，超负荷运转、超温运行及保养、维护不当、润滑不良等引起的电气设备事故。 因维修不当、检修质量不佳或达不到检修标准而造成的电气设备事故。 新增或改装设备的质量差，交接试验、工艺操作要求不符合技术规范，忽视安全措施，加工工艺不合理等造成的电气设备事故 不定期进行电气设备的普查、巡检、测试或检查不细、漏检、误检以及缺陷、隐患处理不及时而发生的电气设备事故。 未经 动力保全部 允许擅自改装、改造而出现的电气设备事故。 事故管理中措施、指导不按技术规范要求执行而出现的电气设备事故。 质量事故 ： 因电气设备的设计、制造或安装调试不当引起的事故属于质量事故。 自然事故（非责任事故）。 6 事故责任划分： 下列电气设备事故由当班值班人员负主要责任： 8 由于当班值班人员操作不当引起电气装置发生短路、烧损、跳闸、停机等事故。 由于当班值班人员工作失职，不进行设备巡检或漏检、漏项、误 检，未按规程操作而引起的事故。 电气设备绝缘电阻不合格却开机，使电气设备接地短路，造成烧损事故。 交接班制度执行不好，因手续不严、检查不细、漏检、无记录等所发生的电气设备事故。 下列电气设备事故 由白班 检修人员（包括段长、班长）负主要责任： 已经发现电气设备装置不配套、施工安装质量不佳、安全可靠性差或设备缺陷严重，但不改进、不处理、也不报告、以至问题长期得不到解决而使设备发生事故。 检修的电气设备经验收投入运行 48 小时内，确实由于检修质量不佳引起的电气设备事故及停产事故。 在抢修设备中，事故缺陷处理不当或留有 隐患而造成的事故 新增后改装电气设备有缺陷，不符合技术规范和安全规程，在运行中发生的事故。 由于检修操作不当引起的各种设备事故。 运行中的主要电气设备有缺陷，当班值班人员无能力处理并经多次记载反映和要求检修人员处理，但检修人员没有及时处理而发生的事故。 由于工段长、班长工作失误，本应检修的项目没有安排计。