金大维装饰工程公司新员工入职培训教材(39页)-工程制度(编辑修改稿)

金大维装饰工程公司新员工入职培训教材(39页)-工程制度(编辑修改稿)内容摘要：

周六天工作日，周一至周五可调休，周六周日无特殊情况，严禁休息。 节日休息值班由公司统一安排。 三 考勤管理制度 16 五、严格请、销假制度。 员工因私事请假 2天以内的（含 2天），由部门负责人批准； 3天或 3天以上的由执行总经理批准；部门负责人请假，一律由执行总经理批准。 请假期间扣发当天基本工资。 六、工作时间出现迟到、早退情况的(30分钟以内 )。 处罚 10元 /人 /次。 一个月内累计迟到、早退达 5次者，扣发 3天基本工资；累计 5次以上 10次以下，扣发 10天的基本工资；累计 10次以上者扣发当月基本工资。 七、工作时间旷工半小时至 4小时处罚50元 /人 /次；旷工达 4小时以上者处罚200元 /人 /次。 17 八、如因客户邀约等特殊情况造成的缺勤，需在到岗后尽快填写 《 缺勤事由说明单 》。 违者视情况按照迟到或旷工处理。 九、正常休息需在前台领取调休单，填写后交部门经理签字，交行政部保管，否则视为旷工。 十、员工按规定享受婚假、产育假、结育手术假时，必须凭有关证明资料报总经理批准，期间只发给基本工资；未经批准者按旷工处理。 18 为规范办公区域管理，保持公司规范、整洁、严谨、严肃的办公环境，特制订本制度。 一、员工工作期间佩戴工牌；违者处罚10元 /人 /次。 二、规范公司早会程序，每位员工按要求参加早会，积极参与配合；违者按照 《 展会活动管理制度 》 第八条处罚。 三、上班前各位员工对各自办公区域进行卫生打扫，保持地面无垃圾、电脑无积尘、桌面无积尘、无杂物，物品摆放整齐，文件资料用文件夹整齐放置。 四 办公区域管理规范 19 四、工作时间不得安装使用游戏及浏览与工作无关的网站。 屡禁不止者处罚 30元 /人 /次。 五、严禁使用公司电话拨打私人电话；违者处罚 20元 /人 /次。 六、为保持办公环境安静、严肃，工作时间严禁聚众聊天、串岗等；违者处罚20元 /人 /次。 七、办公室内除接待客户外严禁吸烟。 屡禁不止者处罚 30元 /人 /次。 八、工作时间严禁睡觉。 违者处罚 20元。 20 九、注意个人卫生，不染怪异颜色头发、不穿奇装异服、不浓妆艳抹、不戴花哨离奇的饰物；应衣着职业化。 违反者罚款 30元 /人 /次。 十、为展现良好的员工面貌严禁员工穿背心、休闲式短裤和拖鞋进入办公岗位。 违反者罚款 30元 /人 /次。 十一、严禁在办公区域大声喧哗、跑动、嬉笑打闹、吹口哨。 违反者罚款 30元 /人 /次。 十二、严禁将宠物及危险物品带入办公区域。 屡禁不止者处罚 30元 /人 /次。 21 十三、公室电脑、空调、电扇、灯等电器离场关闭；违者处罚 50元 /人 /次。 十四、严禁将公司固定资产占为己有、严禁浪费公司物质资源。 违者视情况恶劣程度处罚 20至 200元不等。 十五、严禁员工之间侮辱性语言、斗殴等行为。 违者处罚 50元 /人 /次。 情况严重的移交司法机关。 十六、严禁酒后进入办公区域与客户沟通。 违者处罚 50元 /人 /次。 十七、对公司节能降耗、工作流程、工作绩效提出合理化建议，并经采纳实施有效的。 给予 50元 /人 /次的奖励。