银行保险销售理念经典培训教程(61页)-银行保险(编辑修改稿)内容摘要:
用业频道 保险营销的四步曲 ◆ 分析风险 ◆ 确定需求 ◆ 估算保费 ◆ 制定计划 企业通用业频道 成功销售的“四要素” ◆ 正确的理念 ◆ 领先的产品 ◆ 熟练的技巧 ◆ 良好的心态 企业通用业频道 课 程 大 纲 银行保险销售理念 银 (邮 )合作理念 中介产品理念 银行保险销售技巧 银行看中保险公司 …… * 银行所不具有的保险产品 * 保险公司庞大的业务量 * 保险公司独特的营销理念与技巧 * 保险公司领先的文化和培训 保险公司看中银行 …… 良好的信誉 众多的网点 优质客户。银行保险销售理念经典培训教程(61页)-银行保险(编辑修改稿)
相关推荐
、银行出单同一被保险人保险费 20万元人民币以上,投保人被保险人身份资料的保留; 投保人通过银行柜面进行撤单,其身份资料的保留。 制作收集整理,未经授权请勿转载转发,违者必究 Company name 14 银行保险销售风险分析 : 针对金融机构不依法履行义务的处罚规定 : 责令限期改正。 情节严重的,除责令限期改正外,还处以 20万元以上 50万元以下的罚款。
XX” 产品,为创费创利做贡献 销售要求:敢开口、猛开口、开大口 客户识别 —— 需求激发 —— 产品推荐 —— 异议处理 —— 销售促成 接近洽谈 —— 产品介绍 —— 销售促成 每日网点实做要求及要点 管 理 资 源 网 制作收 集整理 ,未经 授权请 勿转载 转发,违者必究 21 服务要求:微笑、规范 服务对象:银行工作人员、广大客户 以服务代替销售
析表 机构人员情况分析表 以芜湖为例: 问题 方法 沟通对象 改进意见 达成效果 人员活动率低 电话沟通 分部经理 客户经理 加强人员训练辅导 提高人员活动率 期缴件均尚可 调查反馈表 夯实基础管理动作,特别是加强日志管理、开口量管理 提升人均件数 期缴合格人力、绩优人力不达标 邮件 部经理总监 树立标杆典范 提升合格人力、绩优人力占比 制作收集整理,未经授权请勿转载转发,违者必究 LOGO
18 14 “不想做”的原因 不习惯 不做也没关系 不能接受 2020/9/18 15 赚多少钱才够用。 假设某先生或女士, 30岁,选择 60岁退休,寿龄 80岁: 房子 10万元、子女教育 10万元、日常开支 8000元 30年 =24万元、退休 6000元 20年 =12万元、孝顺父母 1000元 20年 =2万元、休闲 1000元 30年 =3万元、其他 1000元 30年 =3万元
11 客户的购买心理 注意 兴趣 了解 购买欲望 比较 行动 满足感 12 引入说明的窍门 _________ 是用简短的介绍引发客户的关注 如:我们行现在代理一个新的理财工具,利息高、无风险,还免税。 13 说明的方法 类比法 举例法 比喻法 展示法 14 说明的技巧 最佳位置(人与人之间的三种空间) 用笔指点(少用手) 目光(正视对方) 让数字有意义
18 14 “不想做”的原因 不习惯 不做也没关系 不能接受 2020/9/18 15 赚多少钱才够用。 假设某先生或女士, 30岁,选择 60岁退休,寿龄 80岁: 房子 10万元、子女教育 10万元、日常开支 8000元 30年 =24万元、退休 6000元 20年 =12万元、孝顺父母 1000元 20年 =2万元、休闲 1000元 30年 =3万元、其他 1000元 30年 =3万元