燃气公司-劳动竞赛奖励积分管理办法(doc)-石油化工(编辑修改稿)内容摘要：
各分公司的全员性大型劳动竞赛和各部门组织的本系列专业劳动竞赛积分权重比例为 70％－ 80％。 各分公司组织的局部的专业性劳动竞赛积分权重比例为 50％－60％。 各岗位组织的小型班组竞赛其积分权重比例为 10％－ 30％。 层级准确积分权重比例以竞赛的规模、性质、组织效 果、重要程度确定。 3 个人单项积分 通报表扬积分。 凡受公司通报表扬一次积 20 分，纳入日常考核积分中。 劳动竞赛积分。 各层次劳动竞赛积分采取百分制：一等奖 100 分；二等奖 80 分；三等奖 60 分；优秀奖 40分。阅读剩余 0%
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