dm广告全国加盟连锁招商手册(21页)-广告知识(编辑修改稿)

dm广告全国加盟连锁招商手册(21页)-广告知识(编辑修改稿)内容摘要：

“发报区域图”，每周责成发报员 按“发报区域图”分配的发报责任区准确派送。 （工作日）带领发行部所有成员参加公司例行的巡街活动，发报期间也不例外。 4 在非发报日，为保证对广告客户负责，保证每一份报纸的准确送达率，每周组织一次发报员之间互监互查活动（发报员互换发报区域，调查发报情况）。 15。 、误送（过时送达），第一次于例会警告，第二次罚款 30 元，第三次劝退。 ，包括监测市场送报对象的具体变化，包括时间、名称、地点、规模及分析等内容，为保证发行部 的业务及时沟通和持续提高发报送达质量提供确切参考依据。 二、 培训管理 “都市指南发报员培训办法”，贯彻落实总部规定的培训内容，保证达到规定的培训标准。 2．按分公司经理安排，具体并组织每周一次的发报恳谈会，并保证会议效果。 对所有新员工和转岗员工及时进行岗前培训，对在职员工进行岗中培训。 ，建立健全培训体系，提高员工整体素质。 制订公司发报员培训计划，确定培训目标，组建高素质的发报队伍。 三、 考核 ，负责对发行部 相关营运管理考评。 四、 其它。 策划部部门职责 在公司利益前提下进行广告业务的策划创意，不得有损公司利益； 协助经理进行公司形象体系的规划与建设，使公司的服务品质形象战略方向 准确、目标清晰，发展势头长盛不衰。 负责公司各项广告业务的前期调研分析、策略制订及文案撰写工作，提供目 标明确、个性鲜明、结构合理、系统化的广告运做品牌建设与规划等策划方 案； 不断了解及掌握广告、品牌 、营销管理新思想并创造性地融入观点作业模式 的框架体系 不断清楚地了解广告制作，广告媒介等最新材料、最新技术、最新形式与方 法； 负责组织公司的大项广告业务的策划会议。 指导完成〈广告创意策略书〉；负责组织公司的大型广告业务策划方案会议。 日常负责工作 ① 召开广告调研、广告策略、创意研讨会； ② 负责公司一切项目的策划和方案的编制撰写、修改、把关及打印、汇报、保 密等工作； ③ 负责项目各专业的协调、反馈、传达、策划、检查、监督、指导等工作； ④ 负责与客户 服务部、创作设计部接洽 ,并制订工作计划，确定交接时间，经 经理批准，按公司要求组织实施； ⑤ 对客户热情、周到，深入了解客户的意图和要求，细致周到地做好客户解答 工作； ⑥ 负责有关信息的收集、汇总处理； 负责广告创意策略策划以及广告主题概念创作、广告作品创作中的语言设计； 负责本部门的文件管理、对本部门的书籍、图片、资料归类管理，杜绝泄密。 按公司意图和要求编制工作计划； 16 精确高效的完成公司的工作安排并及时、正确地和设计师交接，保证工作 按时完成； 1负责公司一切业务的广告个案策划、广告语言的创作、修改、把关、汇报、 保密等工作； 1将有关业务及其开展情况的信息记录在案，并及时上报经理； 1负责本项目领域内的各专业协调、反馈、传达、策划、检查、指导、监督 等工作； 出纳人员工作职责 负责做好工资、奖金发放工作； 根据规定和协议，做好应收款工作，定期向主管领导汇报收款情况； 要根据原始凭证，记好现金和银行帐。 书写整洁、数字准确、 日清月结； 严格遵守现金管理制度，库存现金不得超过定额，不坐支，不挪用，不 得用白条抵顶库存现金，保持现金实存与现金帐面一致； 按照国家法令和财务制度及现金管理条例的有关规定，对经有关人员审 批后的合法的收支凭证，办理收支手续。 对违反财务制度的收支业务， 有权拒绝办理，并及时向经理报告。 妥善保管现金和各种有价证券或各种有价抵值卡，确保资金的安全和 不受损失，不得将公款擅自借与私人或移作他用，库存现金超过限额发 生意外事故，一切损失由责任人负责赔偿，并应每天盘点库存现金。 保管好有关印鉴章、密码器、空白收据、空白支票及其他有 关空白凭证， 严格按制度规定进行管理，按规定用途使用。 根据收付原始凭证及时登记银行存款日记帐和现金日记帐，做到日结日 清，帐款相符，不出差错，每月定期与会计结算。 会计岗位职责 负责记好财务总帐及各种明细帐目。 手续完备、数字准确、书写整洁、登记 及时、帐面清楚； 负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表； 认真审核原始凭证，对违反规定或不合格的凭证应拒绝入帐。 要严格掌握开 支范围和开支标准； 定期核对固定资产帐目，作到帐物相符。 上级或税务机关 检查工作时，要负责提供资料和反映情况。 每月书面向有关领导汇报财务情况，当好领导参谋，发挥财务监督作用。 定期装订会计凭证、帐簿、表册等，妥善保管和存档。 当年会计档案由会计 人员保管，往年会计档案由办公室主任保管。 协助出纳作好工资、奖金的发放工作。 负责掌管财务印章，严格控制支票的签发。 按期填报审计报表，认真自查，按时报送会计资料。 1严格遵守，执行国家财经法律法规和财务会计制度，严格执行财务 管理方面的安全制度，确保作好会计工作。 17 办公室主任职责 负责整 理好公司每期报纸和备份； 负责收集、管理所有住宿人员的简历和身份证复印件 ,做好存档； 有权向直属领导提议下属人选，并对其工作考核评价； 根据公司内部发生的相关事宜，提供分析意见及改进建议； 组织并督促全公司人员全面完成公司员工职责范围内的各项工作任务； 负责办公物品的供应、采购工作，做好物品进、出、存统计核算工作； 在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向经理提供相关解决方案； 对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其是业务部门 组织做好来客接待管理工作。 负责全公司。