如何塑造主管魅力讲师手册-经营管理(编辑修改稿)内容摘要：
霸气 @两气：贵气 成为部属的贵人 霸气 强烈企图心 主管要做到出将入相，在外能够作为将军领兵作战，在内能够运筹帷幄。 Q魅力主管应具备的八大特征 @ 心胸宽大 @ 公正果断 @ 对人热情 @ 目标明确 @ 诚信处事 @ 勇于突破 @ 谦虚为人 做成功的领导者，指智慧当在人恭敬中，谦卑中，无私中求 Q魅力主管应建立让人发挥的六大环境 魅力主管应具备的八大特征 @ 心胸宽大 @ 公正果断 @ 对人热情 @ 目标明确 @ 诚信处事 @ 勇于突破 @ 谦虚为人 魅力主管应建立让人发挥的六大环境 @学习的环境 @友爱的环境 @互助的环境 @ 光明的环境 @ 行动的环境 @ 快乐的环境 @学习的环境 @友爱的环境 @互助的环境 @ 光明的环境 @ 行动的环境 @ 快乐的环境 好的主管，留下好人才 不好的主管留不下好人才 Q魅力主管应有的十二大认识 @ 主管要寻找自己的成长空间 @ 主管要建立责任经营的观念 @ 主管要以成长来评估经营绩效 @ 主。阅读剩余 0%
本站所有文章资讯、展示的图片素材等内容均为注册用户上传(部分报媒/平媒内容转载自网络合作媒体)，仅供学习参考。
用户通过本站上传、发布的任何内容的知识产权归属用户或原始著作权人所有。如有侵犯您的版权，请联系我们反馈本站将在三个工作日内改正。