保险公司新产品推动奖励竞赛方案doc-保险策划(编辑修改稿)内容摘要：
奖励办法： 由各市州公司自行上报奖励对象（主管或主管及属员）及分配数额。 （二 ）拳王争霸赛： 1. 参加人员： 重量级标准为包销 20 万 及 20 万以上 的主管 ，轻量级标准为包销 10 万 及 10 万以上 的主管，每个地区在相应量级上按本地区自行设定的第一阶段预选赛办法，选出 10 名包销 主管 从 第二阶段开始参赛，第一阶段业绩合并计入竞赛。 2．竞赛办法： 每个量级的各市州公司，在各量级中分别按参赛团队合计竞赛保费 达成率 （参赛团队合计竞赛保费 /参赛团队合计包销目标）进行 排名，评出冠、亚军，冠 、 亚军公司的参赛主管 每人可获得 2020 元“金腰带奖”和 1000 元“银腰带奖” ；公司没获得冠亚军，但按本量级所有团队 竞赛保费 达成率排行排在前十名的团队（已获冠亚军公司的参赛团队一起排名，但奖励不兼得），奖励主管每人鼓励奖 1000 元。 每个量级中按 参赛团队合计竞赛保费 达成率 排名后 两位的市州公司分别支付 1 万和。阅读剩余 0%
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