二oo四年度某县社会劳动养老保险所工作总结(doc7)-保险综合(编辑修改稿)内容摘要：
知，我所加大宣传力度，利用多种形式，进行广泛宣传。 上半年上街开展集中宣传 2 次，发放宣传单 4000 多份。 下各企业宣传 10 余次，发放宣传资料 1000 多份。 在《资源报》上刊登出近万字的宣传文章 1篇。 （四）制定和完善了一系列单位内部管理制度。 今年上半 我所制定和完善了 4 个单位内部管理制度，分别是职工上 中国最大的资料库下载 中国最大的资料库下载 下班制度、请销假制度、车辆管理使用制度和工作奖惩制度。 （五）加强了软环境建设。 据县委、县政府文件要求和县局的统一布署，我所对软环境建设工作给予高度重视。 成立了组织机构，建立了规章制度，规范了服务要求 ,并提出：“转变工作作风，提高服务意识；内抓管理，外树形象”的服务宗旨，实行挂牌上岗制度及首问负责制、微笑服务等。 今年已获得全区劳动和社会保障系统文明服务窗口示范单位称号。 （五）认真做好信访接待工作。 养老保险是社会关注的热点和焦点，处理不当，极易引发和产生社会 矛盾。 为此，要求每个工作人员，理解和善待每个服务对象，凡遇到问题，耐心解释，尽力解决，化解矛盾。 今年已接待来信来访群众400 多人次，书面答复 30 人次。 2020 年 1 月以来，我所未出现因信访闹事而影响工作正常开展的事件，为社会稳定发挥了积极的作用。 （六）为政府制定政策出谋划策。 根据工作中遇到的实际问题，结合当前形势发展需要，对我县自费事业单位职工养老保险制度改革和村干部养老政策形成修改意见，报请县人民政府研究，部份条款已作出了补充或修正。 （七）积极配合我县企业改制工作。 企业改制一定会涉及到职工安置工作， 安置企业职工过程中务必要牵且到养老保险问题。 今年我县有好几家企业面临改制，如国有电站、 中国最大的资料库下载 中国最大的资料库下载 供销系统等。 作为劳动社会保障部门参与企业改制工作，其直接。阅读剩余 0%
本站所有文章资讯、展示的图片素材等内容均为注册用户上传(部分报媒/平媒内容转载自网络合作媒体)，仅供学习参考。
用户通过本站上传、发布的任何内容的知识产权归属用户或原始著作权人所有。如有侵犯您的版权，请联系我们反馈本站将在三个工作日内改正。