中国管理者用人理念(doc)-经营管理(编辑修改稿)

中国管理者用人理念(doc)-经营管理(编辑修改稿)内容摘要：

以他赶快去把它做好。 这个人是可造之材。 他本来是急急忙忙想去把工作做好，结果你把他叫来骂，耽误谁的事情。 耽误公司的事情。 一个老总只是为了摆自己的架子，只是为了显自己的威风，然后不顾公司的业务，你对吗。 是不对的。 所以奉劝各位老总，从现在开始，你的干部迟到，你明明看到，你要假装没有看到。 这套本领中国人最行。 这个中国人根本不用人家教，我们看到假装没有看到，我们很自然的 .外国人装不出来的，外国人看到就是看 到，没看到就没看到。 中国社会你要看到你应该看到的人，要假装没有看到你不应该看到的人，这样就对了。 老实讲，你跟别人在讲话，你看到老板经过，你敢说你没有看到他，你试试看。 在中国社会，你非看到不可。 你不能说，我忙，我跟他谈要紧的事情，没看到你。 他不会接受的。 下属一旦有错，决不放过。 只有上级才有权利假装没有看到。 老总假装没有看到，就是让干部赶快去把公司重要的事情做完，先把公事了断，再做私人的事情。 做完他会来找你。 而且我保证中国人迟到，他会去跟老板讲： “ 我今天没有迟到 ”。 这是非常奇怪的事情。 然后你就跟他说：“ 你没有迟到，那你干什么去了。 ” 他说： “ 我早上六点钟就爬起来了，我妈妈摔了一跤，我把她送到医院，急急忙忙才迟到半个小时，所以不算迟到。 ” 中国人很妙。 我希望你把中国人掌握得清清楚楚，你就什么事情都很好办。 因为八九不离十，他一定这样。 你说： “ 那你把事情做好就好了，迟到有什么关系。 ” 告诉他 “ 以后不可以。 ”就算他这次骗你，你也让他骗。 因为他妈妈不可能每天摔跤，做老总要有这个肚量才对。 那我问你， “ 他迟到了，你假装没有看到，他又去把工作做得好好的，他就不理你了，他不来找你，你怎么办。 ” 你就要去找他，因为这是风气问题。 你不理睬，那以后大家越来越迟到，那整个风气就坏了。 风气一旦坏了，要想改过来非常困难。 所以你就去找他。 你找他，你能不能说： “ 你早上迟到，我已经看到了。 我是假装没有看到，你以为我没看到。 ” 那你就惨了。 他就问你： “ 你那么奸诈干什么。 你看到就说看到，搞半天。 ” 你又完蛋了。 你照我这样讲，我保证你效果。 你说： “ 你早上有迟到吗。 我没有看到你迟到，但是有人跟我讲你迟到了，你到底有没有迟到。 ” 你一点责任都没有。 你有什么责任，你是 尊重他，你不是耍他。 以前我有一个打字小姐，七打八错。 我实在气得要命。 但是我骂她没有用，因 为我骂她她不服。 我们现在很多的老总都是骂那种没有用的话，你看那个打字小姐，字打错了，你骂她， “ 打字打成这个样子，像话吗 ”。 她心里想： “ 我打错字，是不是。 你来打打看看，谁错得多。 ” 你一定错得多。 你一定要将心比心，知道你骂他的后果是怎么样的。 我不会骂他，但是我不会放过她。 5 记住，当主管的对下属的过错绝对不 能放过，但是要有效去处理它，不是骂了高兴就好。 我等下一次她又拿稿件给我看，文件上面有六个字错误，我就说 “ 人家都在赞美你很会穿衣服，你真的很会穿衣服 ”。 你看，让她开心一下嘛。 一个人开心的时候抵抗力是很低的。 然后我就说 “ 不过人家也在批评你常常打错字，我看只不过错五六个，但他们骂得很难听。 ” 我没有骂，都是他们在骂，关我什么事。 她就说： “ 不好意思。 ”我说： “ 没关系，以后不要错就好了，管他呢。 ” 结果她回去就会好好打。 要给人家面子，要给人家台阶下，不要弄得她很难看，弄得她很难看她就不好好做事了嘛。 她反正已经被你骂 过了，你还要怎么样呢。 我们要想办法，要有效果，来改变员工，而不是发混帐气。 最好的办法，就是让他有面子找到台阶下，这就叫无啊。 你看我骂谁了。 我没有骂啊。 你我讲谁。 我没有讲啊。 但是我都做。 讲到好像没有讲一样，做到好像没有做一样，这就叫无。 你还要训练你的干部让你会 “ 无 ” ，让你的 “ 无 ” 发挥出来。 有一个经理，上班时间发现两个员工去外面打电动玩具。 我请问你，如果你是部门经理，你看到上班时间两位员工去打电动玩具你怎么处理。 也许你第一个想到你去把他们叫回来。 但是，你马上又想到你不能去，为什么。 你一出去他们两个人打你呀。 他们怕你呀。 你在公司你是主管，你出去就不是主管了。 他们在公司外面打你没有妨碍公务。 所以为什么中国人会想进想退，就是说：你去，就被他们打。 所以他就采取第二步，叫别人去叫他们回来。 中国人专门叫别人去叫他们回来，为什么。 挨打的是他啊。 又不是你。 你也会发现中国人经常叫别人去做事，去把他叫回来。 那个人也很聪明，他心里想：“ 你不去，叫我去。 ” 结果他出去溜达一下，回来说： “ 没有看到啊。 他一定没有看到我 ”。 中国人这些东西你应该掌握得一清二楚，所以你知道叫别人去，是不可靠的，只有你自己去。 你去了，该怎么办。 最妙的办法，就 是你看到他们两个在打电动玩具，你也假装没有看到。 中国人这个 ‘ 假装没有看到 ’ 最有意思。 你假装没有看到，就从旁边走过去，他们两个就会对话 “ 哎。 怎么经理出来了。 ”。