满达乐商贸昆明分公司经营模式说明书(12页)-经营管理(编辑修改稿)

满达乐商贸昆明分公司经营模式说明书(12页)-经营管理(编辑修改稿)内容摘要：

计 15 天不提交， 暂停业务。 要求： 要有较强业务网络 及实干经验 ， 能积极熟知公司运作产品、产品价格体系、报表制度、产品计划 .销售计划、执 行商品铺市、特价、活动、特殊陈列、临期产品安排等相关安排。 A 类联锁商超业务 （试用期两个月） ； （ 1） 、福利： 中餐补助：按实际上下班考勤核发，每天 元。 （ 2） 、电话补助： 试用期 每月补助 元， 聘用期 每月补助 元 .，注：上午 7： 00 至下午 21： 00 处在开机状态，若发现不开机一次扣 5 元， 超过三次以上取消电话补助。 （ 3） 、全勤奖： 元， 按公司考勤制度考核发放。 （ 4） 、基本工资： 试用期 每月 元。 聘用期 每月 元。 （ 5） .任务奖金： 元 ； 注：基本工资、任务奖金；含销售任务回款，若没有完 回 目标 、不享受任务奖金。 （ 6） .出差补助：昆明市八县每天补助 元，地州每天补助 元，车费按实际票价报销。 流程：按月计划出差申请，批复后出差。 （ 7） 、执行考核奖： 250 元，含（新品铺市、特价活动、产品 列 临期产品、每月各产品销售计划、表格完成 ）。 注：公司安排铺市各销售渠道、区域：规定 15 天之内完成。 特价活动：每月 15 日报下月特 价方案。 特殊陈列：每月 15 日报下月特殊陈列方案。 处理品（即期货、滞销货等）：接到公司通知在 7 天内处理完 毕， 以上条款若不执行扣除当月销售回款比例发放。 6 退货比例：不能超过回款 2%，保质期不能超过三分之二，超出部分由本人承担。 （ 8） 、超出任务奖：按实际销售回款超额部分 2%奖励。 （ 9） 、销售报表： 月计划：每月 25 日前提交下月销售计划，若不提交扣 5 元，连续三月不提交， 暂停业务。 周计划销售表：每周六提交下周销售计划，若不提交扣 5 元，连续八周不提交， 暂停业务。 日报表：每日上午 以前提交昨天日报表，若 不提交扣 5 元，每月累计 15 天不提交， 暂停业务。 要求： 有较好客情 关 系及工作 流程 ，两年以上的工作经验， 能积极熟知公司运作产品、产品价格体系、报表制度、产品计划销售计划、执行商品铺市、特价、活动、特殊陈列、临期产品安排等相关安排。 昆明 KA 卖场业务 （试用期两个月） ； （ 1） 、福利：中餐补助：按实际上下班考勤核发，每天 元。 （ 2） 、电话补助： 试用期 每月补助 元， 聘用期 每月补助 元。 注：上午 7： 00 至下午 22： 00 处在开机状态，若发现不开机一次扣 5 元。 超过三次以上取消电话补助。 （ 3） 、全勤奖： 元。 按公司考勤制度考核发放。 （ 4） 、基本工资： 试用期 每月 元。 聘用期 每月 元。 （ 5） 、任务奖金： 元。 （ 6） 、职务奖金： 元。 （ 7） 、出差补助：地州每天补助 元，车费按实际票价报销。 流程 ， 按月计划出差申请，批复后出差。 注： 任务奖金含管辖区域销售业务回款，若没有完成回款指标，按销售比例发放。 职务奖金：若没有完成按区域销售回款任务 ,按比例发放。 注：公司安排铺市各销售渠道、区域：规定 15 天之内完成。 特价活动：每月 15 日报 下月特价方案。 特殊陈列：每月 15 日报下月特殊陈列方案。 7 临期产品（即期货、滞销货等）：接到公司通知在 7 天内处。 理完毕，若不执行扣除当月执行考核奖。 退货比例：不能超过回款 2%，保质期不能超过三分之 二 ， 超出部分由本人承担。 （ 9） 、销售报表：月计划：每月 25 日前提交下月销售计划，若不 提交扣 5 元，连续三月不提交，停职。 周计划销售表：每周六提交下周销售计划，若不提交扣 5 元，连。