mba精粹(doc12)-考试学习(编辑修改稿)

mba精粹(doc12)-考试学习(编辑修改稿)内容摘要：

” “40 圆。 ” 井植又说： “ 好。 以一坪种两棵计算，扣除走道， 2万坪大约种 2万千棵，树苗的成 本是不是 100万元。 3年后， 1棵可卖多少钱呢。 ” “ 大约 3000元。 ” “100 万元的树苗成本与肥料费由我支付，以后 3 年，你负责除草和施肥工作。 3 年后，我们就可以收入 600多万元的利润。 到时候我们每人一半。 ” 听到这里，园艺师傅却拒绝说： “ 哇。 我可不敢做那么大的生意。 ” 最后，他还是在井植家中栽种树苗，按月拿取工资，白白失去了致富良机。 要成功地赚大钱，非得有胆量不可。 一个没有胆识的人，再好的机会到来，也不敢去掌握与尝试；固然他没有失败的机会，但也失去了成功的机运。 一位 哲人曾经说过：世界上本没有路，我们走过之后，路自然形成了。 告诉他，他的工作是多么有趣。 若要求下属表现好，就必须让他们对工作感兴趣，让他们知道，他的工作是整个工作中重要的一环。 每项工作都有其自身的意义，这一点必须让下属知道。 他看上去弱不经风 身体赢弱，貌不出众的马斯很受下属的尊重。 如果有谁或他们的家属有了病，他就会问候他们，尽可能帮他们解决些问题。 如果有谁请他去参加庆贺孩子的周岁生日，他也会欣然前往，难怪在整个公司里，他那个部门工作效率最高。 6 鬼鬼祟祟 „„ „„ 做为一个领导 ，总爱在人家背后刺探秘密，这种人当个侦探还可以，却不是一个好上级。 不信任下属，员工的工作情绪无疑会受到挫折。 其实不然 有时你表扬了下属，他不会得意忘形的连自己的鞋子都穿不上了。 不少领导者以为表扬下属会使他们骄傲起来，从而不再继续努力。 这是个糊涂的概念。 每个人都盼着上级会赏识他。 如果谁工作做得好，上级表扬了他，他不会因此骄傲，反而会再接再励的。 真不走运 我以为他当真会那样 „„ ， 我不知道他竟会这样做。 这些话我们常听到。 误会，误会，总是误会，这主要是由于没有再三调查与证实的缘故。 误 会总会有的，但有了疑问时问问别人，看看你是不是真的了解了他人的用意 闻者足戒 一个合格的领导应鼓励下级提问题。 如果无法给予满意的答复，就不要乱说一通。 应告诉下级，他总会帮助找出答案的。 这样才会避免谣言四起，并让每个人都觉得他是集体中的一名重要成员。 欲速则不达 有一个小孩在草地上发现了一个蛹。 他把蛹捡起来带回家，要看看蛹是怎样羽化为蝴蝶。 过了几天，蛹上出现了一道小裂缝，里面的蝴蝶挣扎了好几个小时，身体似乎被什么东西卡住了，一直出不来。 小孩子看着于心不忍，心想；我必须助它一臂 之力。 于是，他拿起剪刀把蛹剪开，帮助蝴蝶脱蛹而出。 可是，这只蝴蝶的身躯臃肿，翅膀干瘪，根本飞不起来，不久就死去了。 从这个故事里，我们可以体会到 “ 揠苗助长 ” 、 “ 欲速则不达 ” 的真谛。 瓜熟蒂落，水到渠成，蝴蝶必得在蛹中痛苦挣扎，直到它的双翅强壮了，才会破蛹而去。 人何尝不是如此呢，煎熬、磨炼、挫折、挣扎，这些都是成长的必经的过程。 急于成功的人，别忘了一句哲人的名言：人生必须背负重担，一步一步慢慢地走，稳稳地走，总有一天，你会发现自己是走得最远的人。 绝不墨守成规 有一天，两个和尚结伴从一座 庙走到另一座庙去。 走到半路，突然被一条河挡住了去路。 这条河上没有桥，水并不太深，他们决定涉水而过。 正在这时，一位美貌的妇人也来到河边，她说有急事必须过河，可是又怕河水把她冲走。 第一个和尚见此情景，毫不犹豫地背起妇人，涉水过河，把她安全地送到了对岸。 第二个和尚跟在后面也顺利地过了河。 两个和尚默不作声地继续赶路。 7 又走了好几里路，第二个和尚终于憋不住了，突然对第一个和尚说： “ 师兄，我们和尚绝不能近女色的，刚才你为何犯戒背着那个妇人过河呢。 ” 第一个和尚淡淡地回答： “ 我一过河就 把她放下来了，怎么你走了好几里路，到现在还背着她呢。 ” 一位哲人告诉我们：做人做事不要轻易就被一个成规束缚住了。 墨守成规是前进的绊脚石，真正成功的人，本质上流着叛逆的血。 严于律已 有四个和尚，为了修行，他们一起参加禅宗的 “ 不说话修练 ”。 在四个和尚中，有三个道行较高，只有一个道行较浅，由于修炼时必须点灯，所以点灯的工作就由道行浅的和尚 D负责。 修炼开始了，四个和尚围绕着那盏灯，盘腿打座。 几小时过去了，四个人始终默不作声。 这时，油灯中的油愈燃愈少，眼看就要枯歇了。 D和 尚眼睛始终盯着那盏灯，见此情景甚为着急，可是他不敢说话。 突然，一阵风吹来，灯被风吹得左摇右晃，眼看就要熄火了。 和尚 D实在忍不住了，他大叫一声说道： “ 糟糕。 灯熄了。 ” 其他三个和尚，原来都是闭目打坐，始终没有说话。 一听到和尚 D的叫喊声，三个和尚都睁开了眼晴。 和尚 C立刻斥责和尚 D说： “ 你叫什么。 我们是在做 ‘ 不说话修炼 ’ ，你怎么能够开口说话呢。 ” 和尚 B闻声大怒，他冲着和尚 C说： “ 你不是也说话了吗。 太不象说了。 ” 和尚 A一直沉默静坐，这时却傲视着另外三个和尚说： “ 哈哈。 只 有我没说话了。 ” 看起来， “ 严以责人，宽以待已 ” 是人性的痛病，那三个得道的和尚在指责别人 “ 说话 ”之时，却不知道自己也犯下了 “ 说话 ” 的错误了。 请记住这样一句名言：我们往往只看见别人的过失，却看不见自己的错误。 只有严于律已，才是成就事业的开始。 当机立断 华裔电脑名人王安博士，声称影响他一生的最大的教训，发生在他六岁之时。 有一天，王安外出玩耍。 路经一棵大树的时候。 突然有什么东西掉在他的头上。 他伸手一抓，原来是个鸟巢。 他怕鸟粪弄脏了衣服，于是赶紧用手拨开。 鸟巢掉在了地上 ，从里面滚出了一只嗷嗷待哺的小麻雀。 他很喜欢它，决定把它带回去喂养，于是连鸟巢一起带回了家。 王安回到家，走到门口，忽然想起妈妈不允许他在家里养小动物。 所以，他轻轻地把小麻雀放在门后，葱忙走进室内，请求妈妈的允许。 在他的苦苦哀求下，妈妈破例答应了儿子的请求。 王安兴奋地跑到门后，不料，小麻雀已经不见了。 一只黑猫正在那里意犹未尽地擦。