企业采购与供应物流管理(ppt38)-供应链管理(编辑修改稿)内容摘要:
的批量大小 C0-每次订货成本(元) C1-每单位每年的仓储成本(元) (二)确定最高库存量 (三)确定订货量 (四)实施:多用于 A类品种少、价值高、重要的物资 2C0 C1R 来自 中国最大的资料库下载 19 T1 T2 T3 T4 库存水平 安全库存 时间 看 看 看 定期订货法 订货 订货 到货 D D Qmax 来自 中国最大的资料库下载 20 EOQ分析 总成本最低的订单数量 ( 经济订货批量) C Q EOQ 存货持有成本 总成本 订货成本 来自 中国最大的资料库下载 21 供应商管理管理 供应商管理的核心是把供应商纳入客户关系管理的范畴 ,企业的管理流程不再是以生产管理作为起点 ,而是扩展到上游供应商的统筹安排 ,设计一种能最大限度地降低风险、强化竞争优势的合理的供应结构,并且与供应商建立一种能促使其不断降低成本、提高产品质量的长期的战略合作关系。 来自 中国最大的资料库下载 22 供应商管理 企业供应商分类 按供应商的重要性分类 本企业对供应商的重要程度 供应商对本企业的重要程度 重点型供应商 伙伴型供应商 商业型供应商 优先型供应商 来自 中国最大的资料库下载 23 供应商管理 企业供应商分类 按供应商的规模和经营品种分类 供应商经营的品种数量 供应商的规模 专家级 行业领袖 低产小规模 量小多品种 来自 中国最大的资料库下载 24 供应商管理 企业供应商分类 按 80/20规则分类 80% 100% 100% 20% 来自 中国最大的资料库下载 25 供应商管理 供应商关系分类 短期目标型 长期目标型 渗透型 联盟型 纵向集成型 来自 中国最大的资料库下载 26 供应商评价和选择 目的 获得符合企业总体质量和数量要求的产品和服务 确保供应商能够提供最优质的服务、产品和最及时的供应 力争以最低的成本获得最优的产品和服务 维护和发展。企业采购与供应物流管理(ppt38)-供应链管理(编辑修改稿)
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买或当购买量很小时,买主应在批准产品投入使用前对其做详细的检查和检验。 □ 能力评价方法 既然能力评价是一种采购功能,采购部门要对这一活动负总的责任。 通常,由公司的专家访问分供方或卖主的工厂。 在组织这一访问之前,应要求分供方或卖主提供关于其生产设施、 对供应商的评定需要有不同领域,如加工工程、质量控制 和财政方面的专家参加,在采购部门可能缺少一些专家,所以通常指定一个委员会来承担这项任务。
、實施 ● 實施內容的細化 ● 實施 、 教育訓練 ● 評價 ● 再檢討 ● 正式實施 (PDCA) 改造思考的切入点 •公司既有的规则、流程、习惯、组织结构都不 是神圣不可侵犯的 •决策决定方式 •资料收集方式 •工作安排方式 •原有控制方式 •信息的产生及传递方式 •经理人及员工的角色 流程改造的关键因素 •以顾客导向式的思考模式 •信息发生与取得同时 •工作与决策同时发生
报告至 CEO和人力资源部。 公司根据医生的诊断确定是否需要给予工伤假。 员工休工伤假享受全薪。 员工休工伤假期间,应按照公司的要求定期到指定医院进行检查。 婚假 女职工年满 23 岁前结婚 有薪婚假 3 天( 24 小时) 女职工年满 23 岁后结婚 有薪婚假 10 天( 56 小时) 男职工年满 25 岁前结婚 有薪婚假 3 天( 24 小时) 男职工年满 25 岁后结婚 有薪婚假 10
行性的判断。 如果技术工程师当时外出去客户现场服务了,那么订单就会压住一段时间,不能进入下一道评审的工作。 根据商务部的统计,有时客户只是要求硬盘容量大一些, 几乎 60%以上的非标评审由商务部自己就可以做出判断。 而在目前的流程中,关于谁对非标配置技术问题进行控制、控制权限如何,缺乏更细致的界定,只得将所有的非标准配置订单都到研发部门去走一遭。 管理手段尚显落后,缺少信息共享机制
体涉及心理、信誉、利益、历史成见,是不易实现的最佳的理想目标。 ◆ 实际需求目标 实际需求目标是秘而不宣的内部机密,是较理想的最佳的目标。 由谈判对手挑明,对方见好就收,或给台阶就下。 ◆ 可接受目标 可接受目标是只满足了部分需求,实现了部分经济利益的目标。 现实的态度是: “ 得到部分需求就算成功的谈判 ” ,而不是硬充好汉,不可抱着 “ 谈不成,出口气 ” 的态度。 ◆ 最低目标
机 及其它设备时特别适用。 综合评标主要考虑以下六大要素: ◆内陆运费和保险费 ◆交货期(提早不优惠,推迟要罚款) ◆付款条件(多项选择,淘汰不符合者) ◆零配件供应和售后服务情况(采购方服务加费) ◆招标货物的性能、生产能力、配套性、兼容性 ◆设备安装、调试的技术服务和培训费(加在报价上) 以寿命周期为基础的评标方法特别适用于整套厂房、生产线、设备和车辆等运行期内的各项后续费用(如零配件、油料