it中心组织架构设计参考方案(ppt)-组织结构(编辑修改稿)内容摘要:
理 经理助理 (高级)项目经理 项目主管 项目助理 成 长 方 向 系统管理员 A角 B角 系统操作员 网络管理员 A角 B角 网络操作员 数据库管理员 A角 B角 网络运维领域(网络管理部) 网络运维专家 A角 B角 可向专业管理领域发展 也可专职做技术型的项目经理 程序员 或 实施员 行业分析师 A角 B角 高级程序员 A角 B角 行业专家 A。it中心组织架构设计参考方案(ppt)-组织结构(编辑修改稿)
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这是来自戴尔电脑公司一位高层的话,他跟我们分享了他在拓展训练当中真实的心得,当人们处在不同时期的时候,人们会感到很受挫折,如果大家都齐心协力朝向一方,日程表都安排一致的话,就会没有挫折感,而且也不会有很多政治斗争的出现。 刚才说了要使我们的员 工齐心协力往一个方向前进,那我要问大家的是员工希望得到管理层哪一方向的信息呢。 他们想获得两类信息。 实际上他们只想知道两件事情
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员工个人获得的各种培训资格证书由企管部保存,个人保存复印件,正本在劳动合同期满不再续约后可交还本人。 并一律由企管部记录《员工培训履历表》, 作为员工转正、定级、升级和其他考核的重要依据之一。 所有培训记录的管理均执行《记录控制程序》 5 工作流程 岗位培训需求分析 部门申请 编制年度培训计划 6 相关文件 《各级员工岗位职责和任职能力要求》 《记录控制程序》 《招聘管理流程及说明》