ohsas18001知识介照ppt87-iso18000(编辑修改稿)

ohsas18001知识介照ppt87-iso18000(编辑修改稿)内容摘要：

确保向高层主管报告 OHSAS管理体系的绩效以供审查 ， 并作为改进 OHSAS管理体系的依据。  所有具有管理责任的人员应展示他们持续改进 OHSAS绩效的承诺。 机构与责任 169。 創展企管有限公司版權所有 规定所有岗位人员的作用 ， 职责和权限 ， 并文件化 ，予以传达。 最终责任由最高管理者承担 指定一名管理者代表 提供必要的资源 管代的职责对 OHSAS负责向最高管理者报告体系绩效 条文解析 169。 創展企管有限公司版權所有  组织应建立和维持程序 ， 以保证其各相关部门和阶层的员工具有下列认知： – 符合 OHSAS方针和程序 ， 以及 OHSAS管理系统要求的重要性；员工的作业活动所造成的实际的或潜在的 OHSAS后果 ， 以及提高个人绩效能够带来的 OHSAS好处； – 为符合 OHSAS方针和程序 ， 以及 OHSAS管理系统的要求 ， 包括紧急事件准备和应急的要求 ， 每个员工所扮演的角色和承担的责任；偏离特定作业程序时可能造成的后果。  培训程序应考虑不同层次的： – 责任 、 能力和文化程度； – 和风险。 培训、认知与能力 对于工作上可能对工作场所的 OHSAS产生影响的人员，应具备相应的能力。 能力应以适当的学历、培训和 /或经验来界定。 169。 創展企管有限公司版權所有 A. 制定程序并保持 ， 并考虑不同层次和要求 B. 对人的能力进行鉴定 ， 确定培训需求 ， 并予以培训实施 C. 对员工进行安全意识培训 ， 使之意识到 1） 遵守方针 、 程序 、 OHSAS要求的重要性 2） 职业安全卫生的改善对个人的效益 3） 清楚自身的职责和权限 4） 不按规定做可能带来的后果 条文解析 169。 創展企管有限公司版權所有  员工参与和协商的安排应文件化并通知利害相关者。  员工应： – 参与制定和审查管理风险的方针和程序； – 参加商议影响工作场所卫生与安全的任何变更； – 有代表参加管理卫生与安全事务； – 被告知谁是员工的 OHSAS代表 （ 一个或多个 ） ， 以及特殊指派的管理者 （ 见 ）。 协商与沟通 组织应有程序以确保有关 OHSAS信息与员工和其他利害相关者进行沟通。 169。 創展企管有限公司版權所有 要有程序 ， 用来进行有关职业安全卫生风险和职业安全卫生管理体 系的信息交流 协商与交流分内部和外部 内部交流与协商：在是各部门 、 各层次间进行。 如各部门与管代交流 体系运行情况 ， 体系的监测 、 审核和管理评审结果传达到各员工 ， 协 商的内容主要包括方针 、 目标 、 计划 、 制度的制定风险辨识 ， 评价 与控制 ， 事故调查处理等 ， 交流方式多种多样。 且应在文件中规 定其员工权力 ， 方针和程序的制定 、 评审 、 修订。 员工要参与 、 改 变作业场所的安全卫生情况要与员工商讨 ， 要有员工代表 ， 员工知 道管理者代表和员工代表 外部协商与交流：外部信息交流主要是指外部相关方信息的接收成文 和答复外部交流是确定危险因素和评价其重要性的手段之一。 条文解析 169。 創展企管有限公司版權所有  组织应建立和维持书面或电子形式的信息 ， 以： – 说明管理系统的核心组织部分及彼此间的关联； – 供作相关文件的指南。 文件化 169。 創展企管有限公司版權所有  管理手册  程序文件  作业文件  提供查询文件的途径 （ 如目录 ， 引用文件等 ） 条文解析 169。 創展企管有限公司版權所有  组织应建立和维持程序 ， 用来管理本标准所要求的文件与资料 ， 以保证： – 文件与资料易于检索； – 对文件与资料定期进行审查 ， 视需要进行修订 ， 并由指定人员认可其恰当性； – 在所有关系到 OHSAS系统有效运作的作业地点 ， 都可得到相关文件与资料的现用版本； – 即时将失效文件与资料从所有发行处和使用处收回 ， 否则要确保不被误用； – 为法律和 /或知识保存的目的而保留的文件与资料 ， 应加以适当标示。 文件与资料管理 169。 創展企管有限公司版權所有 制定程序 ， 包括文件的批准与发布 文件的使用与管理 文件的评审与修订 失效文件的处理与保存 文件控制的范围 体系文件 法规文件 、 技术标准 、 检验规范 条文解析 169。 創展企管有限公司版權所有  组织应鉴别出哪些作业与活动与已确认的需要采取控制措施的风险有关。 组织应规划包括维修在内的上述活动 ， 以便通过下列方式确保这些活动是在特定的条件下进行的： – 建立和维持文件化程序 ， 以能涵盖如缺少那些程序时 ， 可能导致偏离OHSAS方针和目标的情况； – 在这些程序中制定作业准则； – 建立和维持与组织所采购和 /或使用的商品 、 设备和服务中已鉴别的OHSAS风险有关的程序 ， 并把相关程序与要求传达给供应商和承包商； – 对工作场所 、 工作过程 、 装设 、 机械 、 作业程序和工作组织的设计 ，包括考虑人员能力之后的调整 ， 建立和维持程序 ， 以期在发生源消除或减小 OHSAS风险。 作业控制 169。 創展企管有限公司版權所有 对于那些可能引发重大事故的活动应制定相应文件 ，明确规定运行标准和要求。 相关方给组织带来的风险 ， 对其要有成文的管理程序 ，如提供货物 ， 承包方的服务等。 对新增加的工作项目 ， 要针对其设计和人力配置 ， 建立并保持消除或降低风险的控制程序 条文解析 169。 創展企管有限公司版權所有  运行控制的内容包括： – 作业场所危险辨识、评价 – 产品和工艺设计安全 – 作业许可制度（有限空间、火、挖掘等 – 设备维护保养 – 安全设备与个人防护用品 – 安全标志 – 物料搬运与贮存 – 运输安全 – 采购控制 – 供应商与承包商评估与控制等 条文解析 169。 創展企管有限公司版權所有  组织应建立和维持计划与程序 ， 以鉴别可能发生的意外事件和紧急状态 ， 并作出应变 ， 以及预防和减轻意外事件和紧急状态可能造成的疾病和受伤。  组织应检查其应急准备和应变计划与程序 ， 特别是在意外事件或 紧急状态发生之后。  可能时 ， 组织还应定期测试这种程序。 应急准备和应变 169。 創展企管有限公司版權所有  制定并保持处理意外事故和紧急情况的程序  程序应至少包括： 1） 辨识潜在事故或紧急情况 ， 评价发生的可能性 2） 发生后可能产生的影响及如何控制其发生 3） 发生后可能作出响应 ， 并减少其影响 4） 定期试验  建立一套评价应急预案与响应的计划和程序  组织对每一个重大危险设施都应有一个现场应急计划 ， 其内容： 1） 可能的事故性质 ， 后果 2） 与外部机构的联系 （ 消防 、 医院等 ） 3） 报警 、 联络步骤 4） 应急指挥者 ， 参与者的责任 、 义务 5）。