雨润集团培训教材汇总-分公司产品对比会管理制度培训教材(ppt)-人事制度表格(编辑修改稿)内容摘要：
求她尽快通知办事处寄送样品。 同一天 ， 销售公司拟订好 〈 关于准备分公司产品对比会样品的通知 〉 下发到西安二办 、 沈阳二办 、 通州办 、 广州办 、 宁一办和重庆办 ， 要求他们在4月 13日前按照样品清单的要求将样品寄送到总部 ， 以便能够按时召开对比会 ， 但是直到 4月 14日晚技术部也没有收到西安二办的样品 ， 和有关样品的任何消息。 收到广州办事处的样品之后经检查没有按照样品清单的要求 ，在 〈 通知 〉 中要求广州办事处提供加拿大风味烟肉 、 300g美味肠切片 、 42克风味热狗肠系列 ， 但是实际收到的样品只有加拿大风味烟肉和 42克风味热狗肠系列 ， 并没有 300克美味肠切片 ， 也没有关于缺少样品的书面说明。 鉴于以上两种情况 ， 严重违反了 〈 分公司产品对比会管理制度 〉 第四条的规定 ， 影响了对比会的有序召开 ， 特此提出严重警告 ， 要求各办事处引起高度重视 ， 严格按照 〈 分公司产品对比会管理制度 〉 执行。 制度培训教材 案例三： 〈 分公司产品对比会管理制度 〉 第四条中规定：分公司的工作职责：根据评审结果，对存在问题的产品及时进行整改，并在规定时间内寄技术部进行复评。 技术部在开完每一届对比会之后，在下发给各分公司的评审报告中都会要求 “ 对不合格产品进行整改，在两天之内进行原因分析并回复，在下次对比会召开之前将整改产品带到总部评审。 ” ，但是金福润、东海旺润和阜阳雨润严重违反此要求。 在 2020年 3月 31日召开的第十届高温产品对比会中，金福润、东海旺润、阜阳雨润分别有 1个产品需要整改。 但是，直到目前为止未收到一家分公司的整改样品参加复评。 金福润 、 东海旺润和阜阳雨润的上述做法严重违反了 〈 分公司产品对比会管理制度 〉 第四条规定 ， 没有对存在问题的产品及时进行整改 ， 没有在规定的时间内将整改样品寄送到技术部参加复评。 特此对三家旺润公司的技术负责人提出严重。阅读剩余 0%
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