某公司开发部管理细则(编辑修改稿)

某公司开发部管理细则(编辑修改稿)内容摘要：

性能、技术指标、技术特点等。 能够随时良好地运行，能够用于市场人员进行系统演示，相关人员培训等目的。 3． 建制及岗位责任 建制 岗位职责 开发部经理岗位职责 1. 根据产品开发 计划，分解开发计划，并保证按时、保质保量地完成产品开发任务。 2. 组织新产品立项可研报告，试制建议书的编写工作，并负责产品试制进度的考核工作 3. 收集技术发展信息，分析汇总，明确意见，上报主管领导。 4. 新产品研制中的贯标可靠性设计，可靠性实验。 开发部经理 项目 经理 项目 经理 项目 经理 工程 师 N 工程 师 N 工程 师 N 此资料来自企业 5. 负责技术转让的立项、论证、评估。 6. 组织重大科技项目公关。 7. 指导检查产品研制中的技术文档的撰写归档。 8. 组织科技人员进行技术交流，定期培训。 9. 产品技术的保密 10. 协调解决产品投产及工程施工中出现的技术问题。 11. 协调技术人员参加市场开发，产品演示会的技术交流。 12. 制订下属岗位描述，检查下属 工作，定期作出书面评定。 13. 完成领导临时交办的任务。 开发部项目经理岗位职责 1. 根据产品开发部分解的新产品开发计划，分解开发任务到人，并负责组织项目组内的产品开发工程师按时、保质保量地完成产品开发任务。 2. 负责新产品开发中软件开发工作的全过程策划，组织编制项目组实施的各种新产品开发工作计划，包括： 设计项目进度计划和项目开发预算； 开发平台和开发工具的准备计划； 运行环境和调试环境准备计划； 质量控制准备计划 以及向配合部门提出： 检验和调试准备计划； 外购外协部分的相应条件和物资准备计划； 人员准备计划及要求。 资金使用计划 经开发部门领导审定后交有关部门 3. 负责组织编制技术任务书，并根据评审和批准的“任务书”进行技术设计；进行技术设计时应编写技术经济分析报告，估算提出产品目标成本；参加任务书评审和设计评审；进行设计验证；负责审定新产品总体框图及一级分立流程 图 4. 准备开发平台和开发工具、运行和调试环境、硬件环境，以及了解并掌握检验部门、采购部门、生产部门、行政部门承担的检验和调试准备、物资准备、人员准备的进展情况，发现问题协助解决或汇报部门领导 5. 负责组织项目组人员进行软、硬件设计工作，作好技术服务和开发记录，编写技术总结，为鉴定作好准备，参加鉴定会，以鉴定方式进行设计确认 6. 在新产品投产前，负责整理修改作好产品总体框图和设计文件、工艺文件、工序质量控制的准备，督促检验、采购、行政部门作好检验、采购供应和人员准备工作，使新产品全面具备投产的条件。 7. 负责组织解决投产 后新产品发生的质量和技术问题，作好技术服务，确保生产顺利进行。 8. 根据样机试制技术总结和鉴定书，组织修改产品的方案，全面进行工艺准备、工序质量控制设计准备，通知有关部门作好小批试制的检验、 此资料来自企业 物资、生产安排、人员准备 9. 负责组织作好新产品投放市场的技术准备工作，包括编写使用说明书部分、新产品广告宣传材料、培训市场人员教材等；参加质管部门组织的新产品投放市场准备工作评审。 10. 每季至少一次评价下属人员，并提出奖惩意见上报。 11. 负责本项目产品保密工作。 12. 完成领导临时交办的任务。 开发部开发工程师岗位职责 1. 按产 品开发计划，保质保量按时完成自己所担负的产品开发任务。 2. 按有关规定拟制技术文件，并按时提交。 3. 按时提交工作总结报告，如实填写产品开发进度表 4. 负责新产品研制中的贯标工作及保证所开发的产品符合可靠性设计要求。 5. 参加新技术交流和培训。 6. 负责产品技术保密。 7. 完成领导临时交办的任务。 开发部经理的权力 1. 根据工作需要有权调动和安排开发部人员的工作，对不服从调。