新险种新产品九月份个险业务活动方案(编辑修改稿)

新险种新产品九月份个险业务活动方案(编辑修改稿)内容摘要：

书， 按 11%计发奖金 ；季军 颁发荣誉证书， 按 10%计发 奖金。 ② 首卖日爆破奖。 截至 9 月 8 号， 启动会上 认购目标 的伙伴 ， 考核 保费 达 ： 一万 元 以上 均 按 8%计发 XX 奖金 ,一万元以下 均按 5%计发奖金 ， 其中 5%计入 AMIS 计算管理津贴， 鼓励全员破零得奖，引爆首日。 ③ 内部认购优惠 奖。 截至 9 月 8 日，业务伙伴自购 XX，按 10%计发奖励，其中 5%计入 AIMS 计算管理津贴， 自购中投保人、被保险人、受益人中必须有一人为业务员。 大 团圆奖 （ — ） 考核 保费达 ： 3000 元以上（一股）：奖中秋 大 团圆月饼一盒 （精装） ； 6000 元以上：奖中秋 大 团圆月饼一盒 （精装） +听装 啤酒一箱； 10000 元以上： 奖中秋 大 团圆月饼一盒 （精装） +白酒一箱 (老明光 )； 20200 元以上：奖中秋大团圆月饼一盒 （精装） +白酒四瓶 (洋河海之蓝 )。 凡 — 日 XX举绩的 伙伴均赠送月饼一盒。 派送 奖 (— ) 本阶段考核保费累计 达 ： 5 万元 （含）以上 ， 再 按考核保费的 4%奖励 ； 3 万元 （含） 以上， 再按考核 保费的 %奖励 ； 万元 （含） 以上， 再按考核保费的 3%奖励。 万元 （含） 以上，再按考核保费 的 2%奖励。 XX 十年期本月 每个 阶段均开单，首卖月累计达 5 万元（含）以上的全市 前十名 精英 ， 授予“ XX 首卖月前十强 ” 荣誉 称号，分别 再 奖励 2020 元 — 1000 元现金 ，其中：前三名 2020 元 /人，中间三名 1500 元 /人，第 七 名 — 第十名 1000 元 /人 ，不含奖励保费。 （保费相同以短险排名 ） 师徒 携手 奖 ① 本月入司的新人 （以工号为准） ,本月举绩 一 股以上 XX新产品，其业绩 50%计入增员者。 （ 只 计入月底最后一次奖励 ） ② 本月送新人参加 本月 增员新干线培训 班 ,新人 在 培训班 完成学业、 顺利结训 、已参加代资考， 计增员者个人 竞赛业绩 1000 元 （ 只计入月底最后一次奖励。 9 月 17— 20 号新人班） （五） 、省公司奖励： （ 1） .XX首卖日 销售先锋奖 9 月 8 日首卖日当天， XX 十年及以上期交保费排名全省前 100 名，省公司授予 “ XX 首卖日销售业绩先锋” 称号。 其中 XX 十年及以上期交保费达 5 万元，省公司奖励 XX 上市纪 念银章（ 50 克）； XX 十年及以上期交保费 3万元以上，省公司奖励 XX 上市纪念银章（ 30 克）；禄 XX 十年及以上期 交保费 1 万元以上，省公司奖励 XX 上市纪念银章（ 10克）。 （ 2） .XX首卖周 达标奖 XX 首卖周内， XX 十年及以上期交保费达 1 万元（含）以上者，且排名全省前 500 名，省公司奖励 XX 上市专属纪念品“福禄套娃”一套。 备注：以上奖励以系统出单为准。 若 XX 十年及以上期交保费相同，以短险保费进行排名；若 XX 十年及以上期交和短险合计保费相同，以交单先后进行排名。 八 、 实施 步骤 （一）前期准备 成立活动领导小组和 新产品上市推广项目组。