员工参加学历教育学习费用补助的暂行办法(doc)-人事制度表格(编辑修改稿)内容摘要：
学习的，费用原则上由个人预付，每学年期末将考试成绩单和学校开具的学费正式发票交到人力资源部核准后方可补助； 参加自考的出具单科合格证书； 同时进行二个或二个以上专业业余学习的员工，只能补助其中一个专业的学费； 进入公司前已参加学历教育学习，入司后续学的，补助入司并转正后的新发生的学费； 已取得国家承 认的大专以上学历者，参加与现学历相同层次学历教育的学习费用，不适用本办法。 业余学习所需讲义、教材、助教工具（磁带、软盘等）文具、杂费一律自理； 成绩不合格者不予学费补助。 三、补助范围 学费； 自学考试报名注册费、考试报考费、毕业论文指导费； 四、补助标准 业余在校学习 大专在读：每学年 1500 元； 中国最大的管理资源中心 第 3 页 共 5 页 本科在读：每。阅读剩余 0%
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