新武陵物业公司工作制度标准规范(编辑修改稿)内容摘要：
坪、道路、沟渠、池、井、停车场、车房、公益性文体场所设施等。 按全年每平方米 元，一次性收取维修基金费。 三、维修费的使用由物业管理公司提出维修使用计划，经业主委员会审定后实施。 四、维修基金实行专款专用，分项建帐，日清月结，并接受业主委员会的监督，严禁挪作他用。 五、违反维修基金管理，挪用维修基金或造成维修基金损失的，由当地财政部门和房产 主管部门按规定严肃处理，情节严重者，追究当事人和领导人的行政责任或刑事责任。 公司员工守则 一、公司全体员工要有 敬岗敬业和奉献精神，树立团队意识，维护公司形象和公司的各项合法利益，自觉遵守各项规章制度，努力完成上级和本公司制定的各项工作目标。 二、公司员工必须佩证上岗，在工作时间内，听从指挥、服从安排，不得懒散拖拉，自由散漫。 三、工作场所，员工必须着装整洁、语言文明，不准打牌闲读、高声喧哗，办公场所整洁卫生。 四、为业主服务做到：文明、及时、优质、高效。 五、严格遵守作息时间，按时上、下班， 不迟到早退，有事请假。 六、不准向业主索取或接受礼物、赏金。 七、接待客人及业主热心、周到、文明礼貌，工作交谈耐心细致。 八、加强学习，遵纪守法，努力提高政治素质和业务水平，为公司发展献计献策。 文明卫生管理制度 一、加强小区内精神文明建设，提高全体业主及管理人员法律意识及综合素质。 二、小区内严禁聚众赌博，寻衅滋事，嫖娼卖淫等违法行为。 如经发现，按有关法纪、法规严肃处理，情节严重的移交司法机关处理。 三、努力提高业主及管理人员政治素质和思想素质，树立良好的道德观念，家庭和睦、邻里友好；相互帮。阅读剩余 0%
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