国际市场营销管理(编辑修改稿)内容摘要:

一、国际营销组织设计的原则 (一)集权和分权相结合的原则 (二)沟通和协调的原则 (三)精干、节约、高效的原则 (四)责权利相结合原则 (五)专业化分工与协作原则 (六)稳定性与适应性相结合原则 第二节国际营销组织 二、国际营销组织结构设计的程序 (一)确定目标 (二)分解目标 (三)确定不同的工作岗位和部门 (四)决定协调和沟通的方法和渠道 第二节国际营销组织  三、影响国际营销组织结构设计的因素  ( 一 ) 外部环境  ( 二 ) 企业的管理导向 • 本国中心主义 (Ethnceentrism) , 多中心主义(Polycentrism), 地区中心主义 (Regioncentrism)和全球中心主义 (Geocentrism)  ( 三 ) 企业规模和产品性质  ( 四 ) 国外子公司的地理分布  ( 五 ) 企业是在同质还是在异质市场上经营  ( 六 ) 重要区域性经济集团的出现 第二节国际营销组织 四、国际营销组织结构的形式 ( 一 ) 出口部 ( 二 ) 国际部 ( 三 ) 全球性组织结构 ( 四 ) 网络组织结构 第二节国际营销组织 ( 一 ) 出口部 第二节国际营销组织 (二)国际部 第二节国际营销组织 (三)全球性组织结构。
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