集团公司党员领导人员民主生活会会议记录(编辑修改稿)

集团公司党员领导人员民主生活会会议记录(编辑修改稿)内容摘要：

力和市场竞争力。 建好“职工之家”，解除职工的后顾之忧。 公司贯彻以人为本的理念，将关心职工、帮助职工、爱护职工放在工作的首位。 去年年底成立了职工应急服务中心，切实解决职工最关心、最直接、最现实的利益问题。 真正为职工办实事，办好事，解难事。 加强班子和职工队伍建设。 一是建设和谐的领导班子。 集团党政主要负责人带好头，树榜样。 班子成员之间能坦诚相见，坦荡做事；遇事多沟通、多协调、多商量，工作上互相支持，生活上互相关心，个性上互相包容，共同进步，共同提高，形成了工作合力。 二是加强队伍建设，一年来，集团公司对部分权属单位的 领导班子进行了调整和充实。 选拔人品好、业务精、素质高的优秀员工充实权属单位领导班子，同时对一些工作责任心不强、给公司经济和品牌造成影响的人员进行了严肃的处理。 在全员中逐步形成“职位能上能下，收入能高能低，以效果论成败，以业绩论英雄”以及“晋升、晋级靠业绩，提高待遇靠贡献”的工作理念。 充分调动了广大职工工作积极性和主动性，形成了团结、务实、创新、和谐良好氛围。 在这一年里，我深深感到要解决好企业的各种难点、热点问题就必须科学发展，只有科学发展，才能稳定职工队伍，增强凝聚力和向心力。 就我本人来讲，始终本着发展的 思想去思考问题，开展工作。 一是干工作既要立足实际，又要勇于创新。 偏离实际不行，离开实际的话往往是瞎说，不从实际出发去干往往是蛮干。 同时又要敢于创新，大胆开拓，积极进取，坐等不行，守摊更不行，越是困难、越是条件差，越是要有一股子闯劲。 二是干工作、做事情要有激情、有拼劲，尤其是今年我们处于环境不利的情况下，更要有好的精神状态，以饱满的热情和积极进取的态度引导员工、激励员工。 三是要团结一心。 团结出战斗力，战斗力靠团结。 一个企业要发展必须要上下团结一心，干群共谋事业，只有上下一心，众人一力，才能使我们的企业健康、持 续地发展。 三、严以律己，廉洁自律 在廉洁自律方面，自觉遵守中央关于国有企业领导人员“七不准”、交通基础设施建设领域领导干部“八不准”等各项规定。 长期以来，我坚持光明磊落做人，光明正大做事。 始终把作风建设放在重要位置，坚持服从上级，服务基层。 凡事做到维护公司和广大职工根本利益这个大局，真抓实干，求真务实。 认真执行领导干部廉洁自律各项规定，做到率先垂范，以身作则，严于律己，清正廉洁，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀；管好亲属、子女和身边的工作人员，做到正人先正己，树立正气。 四、存在的不足 反省自己的学习、思想和 工作，还有很多不足。 一是深入基层并与基层员工思想交流不够。 由于忙于事务，到基层时往往只注重了解工作情况，与基层员工交流、交心的少；二是由于特级资质申报工作的影响，三项制度改革推进较慢。 三是 自己性格直爽，直言快语，有时会在无意中影响到同事的工作积极性。 五、整改的具体措施 在对个人不足进行分析的基础上，提出以下整改措施。 继续加强学习，提高履职能力。 一是突出学习重点。 要把学习的重点放到落实科学发展观上来，真正学懂弄通，领会精神实质，切实增强推动公司科学发展的责任感和使命感。 二是改进学习方式。 坚持做到领导班 子集中学习与个人自学相结合，政治学习与业务学习相结合，学习与工作实践相结合。 三是注重学习效果。 牢牢把握发展 第一要务，以科学发展观思考和分析公司改革发展中遇到的重大问题，破解公司发展中遇到的难题，推进公司又好又快发展。 积极开拓进取，促进公司快速和谐健康发展。 一是抓好施工生产，争创经济效益。 对各在建 项目要 精心组织，强化管理，确保质量，为高速集团树立品牌，争创效益。 二是努力开拓市场，促进公司长远发展。 三是加强内部管理， 坚持“向管理要效益”。 同时加大科技创新和技术进步力度。 四是不断改进完善工作运行机制，进一步 推动各项工作和规章制度的落实。 加强自身作风建设。 一是加强团结。 认真贯彻民主集中制，努力加强与班子成员之间的团结，形成强大的工作合力。 二是关心职工。 坚持以人为本，关心职工利益，关心困难职工生活，多做雪中送炭的事。 三是真抓实干。 坚持鼓实劲、办实事、求实效，脚踏实地，埋头苦干。 四是廉洁勤政。 认真贯彻落实高速集团各项廉政规定，严格要求自己，并对家人、亲属和身边工作人员严格要求，确保廉政建设不出问题。 总之，在今后工作中，我愿和大家一起在开拓中前进，在前进中开拓，恪尽职守，奋发有为，为公司不断发展壮大做出自己的 最大贡献。 以上是我的发言，有些缺点和不足之处，自己可能还没有意识到，敬请各位领导和同志们对我多提宝贵意见。 在此我表示诚挚的感谢。 对领导班子成员的意见和建议： XXX：进一步加强公司党组织建设，进一步提升人力资源及审计 考核管理水平。 XXX：加大思想政治工作和精神文明建设力度，加强反腐倡廉建设，深入基层为一线职工群众排忧解难。 XXX：结合国外项目建设，加强相关知识学习，提高项目管理水平和效益，为公司拓展海外市场摸索积累经验。 XXX：多引进、推广新工艺、新技术，培养复合型、专业型技术人才，多到施工一线开 展调研，优化工程施工方案。 李 XX：充分挖掘资源优势，多中标，中好标，加大对海外、铁路、市政、建筑等领域市场的经营开发力度。 管 XX：加大对管理制度和工作流程执行力度的监督监查，对工料机等成本进一步加强监督管理。 金 XX：加强对公司融资渠道的调研，合理做好公司资金的调配。 张 XX同志发言： 根据集团党委对领导人员民主生活会的要求，会前我进行了有重点地学习，结合实际工作并联系思想实际进行认真反思，在查看思想、工作的基础上分析了自己存在的问题和不足，现汇报如下，请大家批评指正。 一、重点抓的几项工作 在工作中 ，我能够按照“四好”领导班子的要求，摆正自己的位置，准确把握工作定位，始终注意做到带头维护班子的团结，积极参与重大问题的研究，坦诚发表意见，积极主动地支持总经理和党委书记的工作。 根据职责分工，重点抓了以下几方面工作： 党委日常工作：一是协助党委书记抓好党员干部的思想作风建设。 通过利用多种形式，把公司、高速集团以及国家的方针政策贯彻到每一个项目和职工。 二是深入开展文明和谐“ 54321”活动，完善活动内容，细化条件标准，并在职代会对先进集体和个人进行表彰，发挥先进典型的示范带动作用。 三是抓好“四好”领导 班子创建活动和抓好创先争优活动，调动基层党组织和广大党员干部参加到活动中来，年内多个基层党组织和多名先进个人被评为“省管企业先进基层党组织”、“高速集团先进基层党组织”、山东省先锋共产党员、“省管企业道德模范”、“高速集团优秀党务工作者”、“优秀共产党员”称号。 四是主要是围绕开发和占领市场、打造公司品牌、提高公司知名度方面加大宣传工作，加大了公司网站和信息系统新闻宣传，重新编排制作了公司新版宣传画册，制作完成公司年度创树纪录片和反映先锋党员樊 XX、济 XX 公司劳动关系和谐企业等内容的多部纪录片。 五是开展建党 90周年系列庆祝活动。 购买了 820套《中国共产党简史》及 40 余套《中国共产党历史》用于学习教育，在党员中间开展了“学党史、增党性、当先锋”主题实践活动，以及“颂歌献给党”合唱、纪念建党 90 周年征文、摄影比赛、到聊城孔繁森纪念馆进行学习、党的知识答卷等系列活动。 六是加强政工队伍建设，继续督促各单位设立党群工作部门，配备专职政工干部，为 14 名政工人员做好政工职称考试工作。 七是进一步加强省级文明单位创建工作。 公司自 2020年被评为省级文明单位以来，创建文明单位工作得到了省文明办、省国资委和高速集团的充分肯定， 7月份 作为“全国文明单位”候选单 位接受上级考察。 纪委日常工作：集团公司纪委深化惩防体系，加大从源头上预防腐败的工作力度，党风廉政建设和反腐倡廉工作成效显著。 一是抓好党风廉政建设责任制落实工作。 组织各基层单位层层签订廉政建设责任书，抓好各级廉政责任的分解落实工作。 二是紧密结合精细化管理，深入开展效能监察工作，做到活动范围推进广、规范操作细、力求实效实，达到贯穿管理重点环节、堵塞管理漏洞、预防职务犯罪、提高经济效益的目的。 三是严格按照程序，认真查处举报案件，发挥了纪检监察查办案件的治本功能。 工会日常工作：工会按照 工会工作条例围绕着一个维护、三个职能的基本要求开展工作。 一是按时召开了职代会，提出并审议通过了关系公司改革发展的十项议案；二是工会代表职工按照平等协商的原则签定了集体合同、工资协议和职工安全健康协议；三是继续开展两节期间送温暖活动，去年底公司救助了 112名有困难的职工，发放救助款 41 万元；四是开展多种形式的劳动竞赛活动，印发了活动实施意见，掀起施工大干热潮， 1名同志获“全省交通运输系统劳动模范”；五是积极协助落实职工入主“学府丽苑”后的遗留问题。 办公室工作：一是做好收发文工作，提高文稿的起草质量，努力做到 求新、求准、求细。 二是强化督查督办工作的执行力，对公司工作会议确定的工作任务，领导班子会议确定事项在规定时间内办结。 三是加大科技档案的管理力度，做好近年来档案的收集、整理和归档工作，为工程投标、申报特级资质和企业管理等工作积累资源。 四是加强信息化管理，做好特级资质准备工作。 五是抓好信访工作，严格落实领导责任制，主要领导亲自批阅群众来信、接待群众来访，维护好企业稳定，全年无群体上访事件发生。 六是做好集团车改工作，目前这项工作正在抓紧落实。 应急服务中心工作：应急服务中心自去年 12月 15 日成立以来，以服务一线 职工为重点， 实施 24 小时服务工作， 目前接到咨询、求助电话 80余个，帮助一线职工父母、配偶就医看病、实施服务 50余次，切实解决了职工的实际困难。 离退办工作：重点是抓了强化部门服务和以总支部牵头、党支部为单位的定期学习，使这些同志身体上离队，思想上不掉队。 同时，及时为内退职工提高了工资，积极开展送温暖活动，年内共走访慰问外地及因病住院职工 101人次，将党的关怀、公司的温暖送入困难职工家中。 这些年来，离退休职工的思想比较平稳，没有出现闹事和群体上访事件。 二、学习和廉洁自律情况 我认为作为一个基层领导干部要适应 工作和形势发展的要求，就要不断学习，并且要树立终身学习的理念。 在这种思想指导下，平时能够挤时间学习党的重大会议精神，在政治上自觉与党中央保持高度一致，坚持以理论为指导，不断提高分析问题和解决问题的能力，增强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性， 对山东集团冲刺世界500强战略有了更深层次的认识。 同时，认真学习党风廉政建设的文件，深刻领会精神要求，增强 廉政意识，提高拒腐防变的能力，自觉遵纪守法、廉洁从政。 在生活作风方面，严格按规定使用住房、车辆、通讯工具，能保持艰苦奋斗、勤俭办企业的作风，对自己和家人要求比 较严格。 三、存在的问题 下面就剖析一下自己存在的不足之处，请领导和同志们给予批评指正，以便我在今后的工作中加以改进。 一是理论学习深度不够。 虽然个人深知适应新形势的发展，学习是刻不容缓的事情。 但在实际工作中却总以工作忙为理由和借口，很难静下心来潜心学习。 二是开拓创新精神与当前工作要求还有差距。 自己虽然尽职尽责地工作，较好地完成了各项任务，取得了一定的成绩，但距离党的要求还有一定的差距。 三是深入基层调查研究和关心职工群众生活还不够，对基层工作的实际掌握不十分透彻。 对个别思想波动较大的职工，没有及时做好做 细思想工作。 四是小节问题需要改进。 比如工作方法有时比较简单、情绪急躁，工作累时有时候爱发点牢骚，这些都是我自身的弱点。 四、今后的工作打算 （一）加强理论学习，不断增强。