20xx外企工资曝光(编辑修改稿)内容摘要：
楚，前 ManStanly 的子公司， Discover信用卡， 2020 第一年在中国招人 IT 类： IBM China：销售 (ISU,STG,SWG) 培训期 69 个月 本科 4800，研究生 6000， 14个月。 转正后第一年 base 7500， 14 个月， 100%完成任务发 140%工资， 200%完成任务大概拿340%的工资，补助： ibm为每个员工设立一个帐户，每个月往这个账户上存员工工资的 15%,工作满三年后，员工才可以取这个账户的钱 .三年后如果员工 继续留 IBM，公司会继续向帐户存 15% 的工资 ,总额满 10w 为止， ibm最多为每个员工存 10w，这样算下来，新员工 3年能拿 4－ 5w大概。 IBM CDL CRL 前半年试用期待遇是 band6,而且可以休病假、年假和探亲假 CDL=(7500+800)*12 + 7500* CRL=(7500+800+900)*12 + 7500* 住房公积金的标准是 750 + 750 /m 摩根斯坦利 IT： 18万 base，奖金看表现。 穆迪 KMV：计算机硕士： 2500 刀 /月 +绩效奖 +年终奖， 14 个月。 在深圳 14 万。 岗位不同薪酬不同。 Microsoft： base ，什么都加起来也就 19w左右，股票不是每年都给。 腾讯：一般职位本科生起薪 7万，研究生起薪 10万。 广告销售部按业绩提成，有人一单就提成 50w。 腾讯的研发不太透明，北大清华计算机牛人可以和 hr谈工资，有专门的 hr面。 研发也分部门，一个是传统的腾讯北京研发部，另一个是新搞的腾讯研究院。 前者大部分都是 10w起，少数一两个特别 厉害的， hr单独谈，可以谈到 20w...腾讯研究院 16万起，可以谈，有。阅读剩余 0%
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