制革业职业卫生安全生产管理讲义(编辑修改稿)内容摘要:

的结果。 对产生危害的作业岗位,设置警示标识和中文警示说明。 不违章指挥和强令 员工进行没有职业病防护措施的作业。 1当工作场所职业病危害因素经治理仍达不到国家标准要求时,停止作业。 三、产生职业危害材料 提供中文说明书 (特性、成份、危害后果、注意事项、防护及应急救治措施等)。 包装设有警示标识和中文警示说明。 贮存场所设置警示标识。 四、生产场所职业卫生监测 提供工作场所定期的职业危害因素检测和评价报告。 职业危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准。 五、防护设施及用品 生产布局合理,有害与无害作业分开。 产生职业危害的车间设置有效的防护设施,防 护设备、应急救援设施按照规定保持正常运行、使用状态。 为劳动者提供有效的个人防护用品,并按照规定使用。 有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施。 有报警装置、现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险 9 区。 六、劳动者健康监护 按规定组织从事接触职业危害作业的劳动者上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。 将职业健康检查结果如实告知劳动者。 不安排未经职业健康检查的劳动者、职业禁忌者、未成年工或者孕期、哺乳期女工从事接触职业危害或禁忌作业。 七、职业卫生培训 对劳动者进 行上岗前和在岗期间定期职业卫生培训、普及职业卫生知识。 督促和指导劳动者遵守操作规程及正确使用卫生防护设备和防护用品。 八、职业病及职业中毒事故的处理 发生或者可能发生职业病危害事故时,立即采取应急救援和控制措施,并按照规定及时报告。 按照规定安排职业病病人、疑似职业病病人进行诊治。 职业卫生岗位职责 (一) 厂长、经理职业卫生安全管理职责 经营或承包租赁合同中要有职业病防治的内容,制定相应的规章制度和防护操作规程,并组织实施。 组织并落实各部门职业卫生安全生产责任制,制订和实施职业病防治措施 计划,并进行检查、总结和评比,认真执行国家职业病防治法律法规。 做好职业卫生知识教育培训,对管理人员、从事危害作业操作人员 10 进行安全教育和考核。 重视解决职业病危害问题,按国家有关法律法规和标准进行调查分析,并做好分析报告和处理工作。 及时解决生产过程中的不安全因素,消除职业病危害源头和事故隐患。 定期向本企业职工代表大会汇报职业病防治工作情况,并接受其监督。 认真落实职业病防治“三同时”工作。 当发生职业病或职业中毒事故时,及时报告并协助有关部门及内部做好应急处理工作。 配合有关部门做好职业卫生日常管理工作。 (二) 企业职业卫生安全管理部门职责 协助厂长经理组织职业病防治管理工作。 制订、审查并监督本企业职业卫生安全生产管理制度和防护规程。 编制、汇总职业卫生防护措施计划。 制订本企业的职业病防治目标管理计划。 组织员工进行职业卫生知识及防护安全操作规程的培训、考核。 参与新、改、扩建工程及新产品设计审核、竣工验收及试运行工作。 组织员工安全生产大检查,监督事故隐患的整改等工作。 负责将职业卫生统计上报,参与职业卫生各类事故或事件的调查处理工作。 做好职业卫生各类档案整理工作。 组织实施职业卫生监测及员工健康监护工作。 1督促并落实有关部门发放个人防护用品和用具,指导员工正确使用。 11 1定期进行现场检查,发现、制止违章指挥、作业的行为,情况紧急时先停止生产,撤出作业人员,并报告厂长经理处理。 1组织安全生产知识竞赛,总结推广经验。 (三)车间负责人、班组长职业卫生安全管理职责 贯彻上级有关职业病防治工作的指示,并领导和组织实施。 指导和督促工人执行各项职业卫生安全生产规章制度,经常进行现场检查,纠正违章作业现象, 及时消除事故隐患。 对新职工进行班组职业卫生教育,督促操作人员正确使用防护用品。 发生事故时立即报告领导和职业卫生管理部门,保护好现场并参加事故调查。 定期对本车间或班组员工进行职业卫生安全生产教育。 督促本班组员工遵守安全操作规程和安全生产制度,正确使用个人防护用品。 定期检查和维护本车间或班组的卫生防护设施,发现安全隐患要及时报告。 参加事故的分析和处理,协助厂方落实防止事故发生的措施。 (四)员工职业卫生安全职责 认真学习并严格遵守各项安全生产规章制度和操作规程,不违章作业 ,并劝阻他人不违章操作 班前、班后检查所使用的防护设施和个人防护用品,保证运转可靠,并正确使用。 发现问题或事故及时报告班组长,保护好现场,向事故调查人员如实介绍情况。 积极参加职业卫生安全生产活动,主动提出改进建议。 12 生产车间职业病危害防护管理制度 (一) 粉尘作业车间防护管理制度 本车间存在有害的职业病危害因素,名称为生产性粉尘,长期进行缺乏防护的粉尘作业可以导致尘肺病,目前没有特效的治疗尘肺病的方法,但。
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