20xx-20xx年司法考试经济法历年真题解析——不定项选择题(编辑修改稿)

20xx-20xx年司法考试经济法历年真题解析——不定项选择题(编辑修改稿)内容摘要：

民事责任　　答案：AB　　解析：《环境保护法》第43条规定，违反本法规定，造成重大环境污染事故，导致公私财产重大损失或者人身伤亡的严重后果的，对直接责任人员依法追究刑事责任。 本题中，杨某派工人将闸门提起，使壕沟里的污水经引黄干渠流入水库，造成了重大的环境污染事故。 同时，杨某是该造纸厂的直接责任人员，因此应该依法追究其刑事责任。 杨某承担了刑事责任并不能免除他的民事责任。 因此，本题的正确答案是AB.　　（2007年）　　某国有企业厂因不能清偿到期债务而决定申请破产重整，对企业实施拯救。 其拯救措施之一是进行裁员。 根据有关法律规定，请回答97－100题。 ，企业在重整期间需要裁减人员时，应采取的程序是：　　，听取意见　　，对裁员方案进行表决　　，并允许被裁减人员提出异议　　，应当向劳动行政部门报告　　答案：AD　　解析：《劳动合同法》第41条规定：“有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员：　　（一）依照企业破产法规定进行重整的；　　（二）生产经营发生严重困难的；　　（三）企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；　　（四）其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。 裁减人员时，应当优先留用下列人员：　　（一）与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的；　　（二）与本单位订立无固定期限劳动合同的；　　（三）家庭无其他就业人员，有需要扶养的老人或者未成年人的。 用人单位依照本条第一款规定裁减人员，在六个月内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员。 所以AD是正确的。 ，应当给予的待遇是：　　　　，予以妥善安置　　　　　　答案：ABC　　解析：《劳动合同法》第41条第3款规定：“用人单位依照本条第一款规定裁减人员，在六个月内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员。 ”　　第46条规定：“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：　　（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；　　（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；　　（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；　　（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；　　（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；　　（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；　　（七）法律、行政法规规定的其他情形。 “　　所以ABC为本题正确选项。 ：　　、技术骨干和劳动模范　　，在规定的医疗期内的　　、产期、哺乳期内的女职工　　　　答案：BC（当年参考答案为BCD）　　解析：根据《劳动合同法》第42条规定：“劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：　　（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；　　（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；　　（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；　　（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；　　（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；　　（六）法律、行政法规规定的其他情形。 所以BC两项应选。 D项要注意没有说明在本单位患职业病，所以不当选。 ，工会依法可采取的行动是：　　，有权提出意见　　、法规或者劳动合同的，有权要求重新决定　　，工会应当依法给予支持和帮助　　，工会可以代表职工提起诉讼　　答案：ABC　　解析：《劳动法》第30条规定，用人单位解除劳动合同，工会认为不适当的，有权提出意见。 如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同，工会有权要求重新处理；劳动者申请仲裁或者提起诉讼的，工会应当依法给予支持和帮助。 （2006年）　　某拍卖公司拍卖一批汽车，其中包括本公司职员赵某的一辆桑塔纳轿车。 竞买者张某在竞买中购得一辆丰田轿车。 事后张某拒绝签订成交确认书。 请回答97一100题。 ，拍卖公司本次拍卖的车辆中有本公司职员的车辆，本次拍卖无效。 下列关于这一问题的何种判断是正确的。 ，包括本公司工作人员的物品　　，但本公司工作人员的物品不在此限　　，则本次拍卖无效　　，则该物品的拍卖无效，但不影响拍卖其他物品的拍卖结果　　答案：B　　解析：《拍卖法》第23条规定：“拍卖人不得在自己组织的拍卖活动中拍卖自己的物品或者财产权利。 ”但是公司职员的私人物品不属于公司所有，因此，本案中拍卖公司的拍卖行为有效。 故B正确。 ，双方的合同处于何种法律状态。 ，并已生效　　，但效力待定　　，但生效条件尚未成就　　答案：B　　解析：《拍卖法》第51条规定：“竞买人的最高应价经拍卖师落槌或者以其他公开表示买定的方式确认后，拍卖成交。 ”所以，在拍定以后，合同已成立，并已生效。 故本题答案为B.　　，根据《拍卖法》的规定，其法律责任如何。 答案：B　　解析：《拍卖法》第63条规定：“违反本法第二十三条的规定，拍卖人在自己组织的拍卖活动中拍卖自己的物品或者财产权利的，由工商行政管理部门没收拍卖所得。 ”故本题答案为B.　　，但坚持不履行合同，拍卖公司有权采取何种措施。 ，将该轿车再行拍卖　　　　　　　　答案：ABC　　解析：《拍卖法》第39条规定：“买受人应当按照约定支付拍卖标的的价款，未按照约定支付价款的，应当承担违约责任，或者由拍卖人征得委托人的同意，将拍卖标的再行拍卖。 拍卖标的再行拍卖的，原买受人应当支付第一次拍卖中本人及委托人应当支付的佣金。 再行拍卖的价款低于原拍卖价款的，原买受人应当补足差额。 ”故本题答案为ABC.　　（2005年）　　某市甲、乙两厂均生产一种“记忆增强器”产品。 甲厂产品的质量比乙厂产品好得多，因而其市场占有率远远高于乙厂。 王某是甲厂技术人员。 乙厂为提高本厂的市场占有率，付给王某一大笔“技术咨询费”，获取其提供的甲厂技术秘密。 乙厂运用这些技术对自己的产品进行了改进。 同时，乙厂在本市电视台发布广告，声称本厂生产的记忆增强器功效迅速质量可靠，其他厂家生产的同类产品质量无保证，呼吁消费者当心。 另外，乙厂还以高额回扣诱使本市几家大型商场的购货人员。