目标管理营销(编辑修改稿)内容摘要：
定 坚 持 列 出 重 点 时 间 管 理 采 取 行 动 2020/10/5 15 个人目标的订定 我的目标 : 我必须实现上列目标的理由 : 我肯定在下列期限之前完成目标 : 为实现目标我须具备的条件 : 为实现目标我必须做以下的改变 : 我的决心 : 签名 : 2020/10/5 16 个人职涯规划 目标管理 打好专业的基础 做好职责份内的工作 向上一级经营的做法 遵循基本法的规范 不断的自我调适学习 提升养望的人际关系 2020/10/5 17 如何执行 单位的目标管理 2020/10/5 18 有计划的经营 有准备、有目标、有借口 有把握的管理 有方向、有成就、有制度 有进度的追踪 有推动、有段落、有激励 单位执行目标管理的好处 2020/10/5 19 单位目标管理 应有的心态 要求部属达成高业绩目标是主管应该做的事 帮助部属成功是主管的责任。 没有一个部属会反对主管相信他的能力，并且支持他、协助他开发自己的潜能。 2020/10/5 20 让部。阅读剩余 0%
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