沟通技巧培训t2(编辑修改稿)内容摘要:
效 ,也可澄清疑问 • 常用的字句是 谁人 ,何时 ,有否 ,是否会 ,你是 ,可否 ,能 ,有没有 ,会否 ,你介不介意 42 封闭式 Closed Questions • 能否 Can • 会否 Will • 是否 Do • 有否 Have • 是不是 Is 43 开放式提问的好处 • 较 “是” 或 “否” 或其他单字的回应 ,得到更多资料 • 目的是要客户多说一些 ,让它参与 • 当你希望获得一般资料时 ,(例如竞争对手的资料 )这方法非常有效 • 可以瞭解客户需要 • 可以澄清疑问 • 常用的字句是 “什么” , “怎样”及“为何” 44 开放式问题 Open Questions • 有甚么可以帮忙呢。 • 你为何有这样的想法。 • 我怎么才能帮你呢。 • 你从那里知道我们的服务呢。 • 我甚么时间打电话给你比较方便呢。 45 开放式问题 Open Questions • 什么 What • 为 什么 Why • 谁人 Who • 何时 When • 哪里 Where • 怎样 How 46 提问要诀 • 每次发问一个问题 • 避免发问过长的问题 • 给予对方时间作回应 • 不要自问自答 • 数量要少而精 • 要紧紧环绕谈话内容 • 把握时机 47 表述技巧 沟通与接收 • 面对面沟通 – 55%身体语言 – 38%语音 /语调 – 7 % 用词 48 表述技巧 • 电话沟通 – 82%语音 /语调 – 18% 用词 49 表述 技巧 (Speaking Skills) • 应该: – 用字 (避免使用俗语、专业术语 ) – 用正面语 – 用魔术语 (礼貌语) 50 表述 技巧 (Speaking Skills) • 语调 • 肯定的语气 • 说话表达自然 • 有声调变化 • 说话速度适中 • 咬字、读音清晰 • 巧妙地运用停顿 51 沟通障碍的排除方法 52 常见的沟通障碍 • 关于发送人的障碍 • 关于信息的障碍 • 关于沟通渠道的障碍 • 关于接收者的障碍 53 关于发送人的障碍 • 说话 时: – 声线太柔弱 – 太快 – 太慢 – 含糊不清 – 太大声 54 关于发送人的障碍 • 态度 • 知识 • 技巧 • 心理状态 55 关于信息的障碍 • 太多 俗语、 专业术语和 技术词汇 • 太多深奥难明的词汇 • 没有组织、 没有层次感 ﹑ 杂乱无章 • 以外语表达 • 又冗长又繁复 56 关于沟通渠道的障碍 • 网络 不稳定 • 接受不清 • 背景嘈杂 • 电话出现有回音的情况 57 其他沟通障碍 • 语言障碍 • 角色障碍 • 习俗障碍 • 个性障碍 • 心理障碍 • 环境 • 时间 • 人物对象 • 设备 58 如何成为良好的沟通者 59 如何成为良好的沟通者 • 记住对方名字及一些尘封往事 • 先喜欢你自己,表现出自信 • 重视礼节,常保微笑 • 以对方立场去听 (感受 ) • 多肯定别人 • 请教 60 如何成为良好的沟通者 • 避免插 话 • 对“需求”有所回应 • 专心 倾听 并表示兴趣与关注 • 讲对方关心的事物 • 考虑对方的立场 • 找寻自己认同的地方 61 如何成为良好的沟通者 • 避免争辩 ﹐ 抑制情绪化反应 • 用发问来澄清疑虑 • 不同意对方意见时的回答句型 –对,但是。 • 延伸身体语言的暗示 • 多肯定别人 62 培训大纲 什么是投诉。沟通技巧培训t2(编辑修改稿)
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备完好,能达到环保要求。 拌和机操作人员,已经经过培训,持证上岗,责任明确,按操作 规程操作,在生产过程中无权改变施工配合比。 如发现有异常现象, 应及时汇报或停机请示。 拌和头几盘沥青混合料,操作人员和试验室共同在现场检测:混 合料的颜色、矿料的级配比例、拌和温度。 在采用自动化装置时,不宜随意采用手动操作, 严防生产配合比 发生变化。 严格控制沥青混合料的拌和温度,沥青加热温度 155℃ ~
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骤 接触客户 ② 了解客户 ④ 后续跟进 ③ 解决问题 接触客户的技巧 • 职业化形象 • 热情的态度 • 关注客户的需求 —— 基本、情感、安全、尊重 客户服务四步骤 ① 接触客户 了解客户 ④ 后续跟进 ③ 解决问题 沟通的行为:听、问、说 : 倾听的作用 • 发现客户基本需求 ——听事实 • 理解客户心理需求 ——听情感 “ 倾听中给与对方良好的感觉比听清楚他 讲什么更重要”
看的。 ” “ 李小姐,以您作为一个家长(生意人)的立场上,你对寿险有什么看法呢。 ” “ 李先生,很多人觉得有了社会统筹保险,自己另外再买商业保险就没有必要了,我很想听听您的意见。 ” 范例 —— 开放式问话 业: “ 陈先生,你爱你的家人吗。 ” 客: “ 爱 ”。 业: “ 有多爱 ?” 客: …… 业: “ 你是否为你爱的家人准备了安全的计划。 刘太太,天下做母亲的哪有不疼爱自己 孩子的
备忘录并与之达成一致、散发备忘录 会议成员责任 • 会前 – 研究问题、记住开会时间地点、准备在会间发挥作用 • 会间 – 倾听他人观点、积极发表自己意见、与主持人密切配合 • 会后 – 努力完成会议安排的各项任务 谈判 与谈判有关的问题 • 谈判主题 • 谈判准备 • 谈判气氛 • 谈判方式 • 问题解决 • 让步 • 谈判行为 冲突管理 项目冲突的概念 “ 抵触、矛盾 ” 《 新华词典 》