关于物流管理专业实训基地建设的论证报告(编辑修改稿)

关于物流管理专业实训基地建设的论证报告(编辑修改稿)内容摘要：

一套 表－ 6 行政办公管理室设备清单 名称 数量 电脑 (商业管理、行政办公、科研 ) 5 多层不锈钢卷宗铁柜 1 贵重物品保险柜 1 办公桌 3 沙发 椅 5 饮水机 1 消毒柜 1 电话 1 表 7 校内实训室一览表 序号 名称 制作公司 功能 实习项目 1 物流运输管理 软件 广州益达信息科技有限公司 运输服务仿真 运输服务实训 2 物流仓储管理软件 广州益达信息科技有限公司 仓储服务仿真 仓储服务实训 3 国际贸易实务软件 南京世格软 外贸单证流 外贸单证实 9 件有限责任公司 程仿真 训 4 国际货代与报关软件 广州益达信息科技有限公司 国际货代与报关仿真 国际货代与报关实训 3. 校内实训 室资源共享 物流 实训 示范基地建设完后可以带动和 辐射电子商务、市场营销及涉外文秘等现代商务管理专业群的发展。 物流管理 专业 实训条件的改善。 将在全面提高教学质量、推进学院发展建设进程方面起到积极作用。 实训 示范基地 建成后可使该专业群在校生规模达到 2100 人，每年为行业和地方输送约 700 名高技能人才。 本专业 及 专业群 将 紧紧围绕服务 珠三角 经济建设和社会发展来定位培养目标和人才培养规格，优化课程体系，办出水平和特色，对同类院校具有示范与引领作用。 这些 实训 示范基地 可以同我院的经济系国际贸易专业的学生进行资源共享，还可以与本系的电子商务专业的学生实训进行资源共享。 （二） 校外基地条件及实施校外基地条件及实施 以 物流管理专业 的建设成果为依托，立足 辽北 ，辐射 辽西 ，扶持兄弟院校 物流管理专业 的建设，成为 辽北 物流 类专业高职师资培训基地，推进 物流 职业教育的建设，从而培养出更多适应 区域 产业 发展 需要的合格人才。 现在，我们已经同 3 所学校建立了资源共享联盟。 我们与这三所学院的实习基地资源共享。 物流管理专业是一个综合性、技术性、操作性极强的专业。 为了实现培养目标，使学生掌握从事物流工作所必须的知识，具备从事物流工作所应有的能力学生实训、实习基地的构建是一个关键环节。 为此，在物流管理 专业实验实训建设上，使物流管理专业实验实训环境保持国内先进性；按照物流企业的需要，改革实践教学内涵，丰富职业培训项目；使实验实训环境既具有教学和培训能力，还具有一定的生产能力，技术开发能力和社会服务能力，在功能上实现产，学，研一体化。 加强物流管理专业实训基地建设的管理，由粗放型增长转变为集约型发展。 强化与现有校外实验实训基地的合作，同时加大校外实训基地 开发和 建设 工作力度 ，进一步拓展校外实习基地 的 数量，完善机制， 10 强化管理，使其持续稳定并良性运行。 我们将利用高职学院的优势，根据岗位群的需要，着重培养学生的实 际动手能力，增强学生的就业竞争力，办出特色。 加强校内、校际专业协作，也可与社会、企业联合办学、互通有无、功能互补，努力培养更多社会真正急需的物流管理人才。 综上所述，开设物流管理专业 是新经济时代 发展 的迫切需要， 不仅可行，而且其 发展潜力巨大，前景广阔。 物流管理教研室 2020 年 12 月 11 下面红色字体是赠送的精美网络散文欣赏，不需要的朋友可以下载后编辑 删除。 谢谢。 一 一条猎狗将兔子赶出了窝，一直追赶他，追了很久仍没有捉到。 牧羊看到此种情景，讥笑猎狗说 „你们两个之间小的反而跑得快得多。 „猎狗回答说： „你不知道我们两个的跑是完全不同的。 我仅仅为了一顿饭而跑，他却是为了性命而跑呀。 目标 二 这话被猎人听到了，猎人想 :猎狗说的对啊，那我要想得到更多的猎物，得想个好法子 .于是，猎人又买来几条猎狗，凡是能够在打猎中 捉到兔子的，就可以得到几根骨头，捉不到的就没有饭吃 .这一招果然有用，猎狗们纷纷去 努力 追兔子，因为谁都不愿意看着别人有骨头吃，自已没的吃 .就这样过了一段时间，问题又出现了 .大兔子非常难捉到，小兔子好捉 .但捉到大兔子得到的奖赏和捉到小兔子得到的骨头差不多，猎狗们善于观察发现了这个窍门，专门去捉小兔子 .慢慢的，大家都发现了这个窍门 .猎人对猎狗说 :最近你们捉的兔子越来越小了，为什么 ?猎狗 们说 :反正没有什么大的区别，为什么费那么大的劲去捉那些大的呢 ? 动力 三 猎人经过思考后，决定不将分得骨头的数量与是否捉到兔子挂钩，而是采用每过一段时间，就统计一次猎狗捉到兔子的总重量 .按照重量来评价猎狗，决定一段时间内的待遇 .于是猎狗们捉到兔子的数量和重量都增加了 .猎人很 开心 .但是过了一段时间，猎人发现，猎狗们捉兔子的数量又少了，而且越有经验的猎狗，捉兔子的数量下降的就越利 害 .于是猎人又去问猎狗 .猎狗说 „我们把最好的时间都奉献给了您，主人，但是我们随着时间的推移会老，当我们捉不到兔子的时候，您还会给我们骨头吃吗 ?„ 四 猎人做了论功行赏的决定 .分析与汇总了所有猎狗捉到兔子的数量与重量，规定如果捉到的兔子超过了一定的数量后，即使捉不到兔子，每顿饭也可以得到一定数量的骨头 .猎狗们都很高兴，大家都努力去达到猎人规定的数量 .一段时间过后，终于有一些猎狗达到了猎人规定的数量 .这时，其中有一只猎狗说 :我们这么努力，只得到几根骨头，而我们捉的猎物远远超过了这几根骨头 .我们为什么不能给自己捉 兔子呢 ?„于是，有些猎狗 离开 了猎人，自己捉兔子去了骨头与肉兼而有之 …… 五 猎人意识到猎狗正在流失，并且那些流失的猎狗像野狗一般和自己的猎狗抢兔子。 情况变得越来越糟，猎人不得已引诱了一条野狗，问他到底野狗比猎狗强在那里。 野狗说： “猎狗吃的是骨头，吐出来的是肉啊。 ”，接着又道： “也不是所有的野狗都顿顿有肉吃，大部分最后骨头都没的舔。 不然也不至于被你诱惑。 ”于是猎人进行了改革，使得 每条猎狗除基本骨头外，可获得其 12 所猎兔肉总量的 n，而且随着服务时间加长，贡献变大，该比例还可递增，并有权分享猎人总兔肉的 m。 就这样，猎狗们与猎人一起努力，将野狗们逼得叫苦连天，纷纷强烈要求重。