企业级系统建设方案--计算机毕业设计(编辑修改稿)内容摘要:
LUSTER 企业群集结构 ;根据业务情况,在单节点性能扩充到一定限度时,可扩充群集中的节点数量,其优点是: ① 保护用户投资 ② 整个系统性能的提高远大于单个节点性能的提高 ③ 扩充节点时无须对应用软件作任何修改 ( 4) 采用具有具有先进技术和高性能的存储设备。 与主机通过高速光纤通道连接的存储设备,支持高速存取,并且构建 SAN的存储体系。 系统的高度可用性 在考虑提高系统性能,保证系统的灵活性时,还必须保证系统的可靠和数据的安全。 为此要求采用多种先进可靠的软硬件技术,在产品 本身的质量之外,提供进一步的安全保障: 3。 无论是节点故障,还是事先有计划的软硬件升级,都不会造成关键业务的中断。 、系统引导区、系统软件等利用镜像技术来进一步保证系统的安全可靠。 ,并能实现实时和脱机备份数据的恢复或查询。 ,使系统的管理维护工作简单、易于操作,以降低系统的维护费用,充分利用系统资源。 经济性及投资保护 投资保护的思想是本方案的一个重要原则,投资保护不仅 仅是体现在设备产品等方面,还体现在对人、知识和资源的保护方面。 /软件系统的选择是建立在广泛的可升级基础上的,并制订平滑的升级方案。 ,以使整个运行成本降到最低,并且大大提高工作效率。 2 SAN系统结构 技术支撑平台系统架构我考虑采用的是技术上领先的 SAN 存储局域网技术。 SAN (存储局域网 )是近年兴起的一种全新的存储理念,它为业务数据的级数增长和应用系统的高速扩展提供了广阔的天地。 4 SAN是一个独立于服务器网络系统之外的高速存储网络,这 种网络采用高速的光纤通道作为传输媒体,以 FC+SCSI 的应用协议作为存储访问协议,将存储子系统网络化,实现了真正高速共享存储的目标。 开放式 SAN 凭借广泛的操作系统和第三方设备互操作性, 在 SAN 上实现了 不同企业产品的兼容 存储设备的互操作。 在其 SAN 环境中支持与 阵列和磁带库的连接。 集成的解决方案 在 san兴起的这段时间很多厂商都开始了这方面产品设计 从 DAS 向 SAN 迁移最简便、最经济高效的方法。 如联想啊、 IBM、 惠普 等 拥有业内最广泛的网络连接存储 (NAS) 解决方案, 允许客户随需重新部署硬件,并提供 NAS/SAN 的一站式解决方案。 在提供集成 SAN 解决方案方面,从容灾 SAN 解决方案到简化部署的 SAN 蓝图。 此外,完整的用于核心到边缘连接的基础设施;完整的高可用性备份和恢复解决方案;最完整的异构、自动化、集中存储区域管理方案;完整的 SAN 虚拟化。 SAN 解决方案对企业的价值 SAN 对于第三方技术支撑平台建设的优势主要体现在 : 5 集中式管理 分布式的设备,包括主机系统、存储系统、交换机和光纤适配器等等,均可以集中管理。 整个系统的数据备份和 恢复工作也可以统一集中控制,确保了数据的安全性。 企业备份 备份程序得到简化,磁带子系统可以被多个主机服务器所共享,而且备份时不会占用局域网 LAN 带宽,即所谓 LANFree 备份。 LANFree 的备份使整个系统不会被阻塞。 高可用性和灾难恢复 可以在多台服务器和存储设备上建立任意两点间的连接。 能形成一个被多个服务器通过多条路径访问的共享存储池,从而导致了更高的可用性,保证系统不间断。 数据共享 分布式服务器可以访问一个大的集中管理的存储子系统来运行各种数据共享应用。 多平台支持 该方案可使第三方技术支撑平台能迅速、方便地建立、整合和管理 6 其多平台的存储环境,让异构存储局域网拥有无限的扩展能力、管理能力。 相应应用的需求,本次企业级系统建设主机方案是基于性能出众、高可靠、高可用的服务器;存储方案是基于 SAN 架构的磁盘存储阵列作为系统数据存储之用,承担日常数据访问及在线存储任务。 3 服务器方案 服务器 目前,企业级的 IT 基础设施支撑着多种业务功能和众多应用。 同时,它还必须支持企业当前的发展战略,并让企业能充分把握未来的各种业务机遇。 选择适当的 IT基础设施至 关重要,但是不断发展变化的业务和技术环境、紧缩的预算和持续增长的 IT需求,使情况变得非常复杂。 服务器配置 介于现在主流服务器的售价都比较高但是和一些中档服务器的性能有相差无几所以本方案选择中档服务器配置两台服务器 作为数据库服务器 ,每台分别安装高可用集群软件,两台 服务器 组成双机热备系统。 每台 服务器 配置: 8 颗 Itanium2 CPU、 16GB 内存。 每台 服务器 安装 unix,实现内置磁盘镜像、支持磁盘热插拔,保证系统数据的可用性。 每台 服务器 各配有一台 DVDROM。 7 每台 服务器 各配有两块存储光纤通道卡,通过 4G/s 光纤通道存储交换机与磁盘存储系统实现冗余连接,构成 SAN 的架构。 每台 服务器 各配有 2 块千兆光纤网卡、 2 块 10/100 自适应网卡,分别做局域网接入以及双机心跳线连接,实现冗余备份。 存储虚拟化 容量利用率低是困扰企业的一大存储难题。 通常情况下,企业的容量利用率只有 30– 50%。 存储虚拟化有助于在各个层面提高现有存储容量的利用率。 在存储网络或服务器级,虚拟化技术可以将多台主机与各类存储设备连接起来,创建存储池供主机访问。 在设备级阵列自动化技术能够将阵列内的单个磁盘 集中起来,形成存储池。 降低了磁盘存储的复杂性,提高了多厂商存储设备的利用率。 可以轻松实现当今虚拟化的价值。 此外,自动化阵列至今仍独具特色磁盘阵列适用于中高端市场这些阵列之所以与众不同是因为它们实现了传统存储阵列中许多需要手工完成的任务的自动化,从而简化了存储管理、降低了总体拥有成本。 虚拟复制功能,不需要与基本磁盘相同的容量,因而节省了大量的磁盘空间。 大多数公司都会保持 68 份的数据副本,这会占用巨大的磁盘容量。 储存虚拟化有基于控制器的快照功能:即时克隆。 虚拟复制器可在 Windows 环境下 提供在线容量增长特性。 8 企业虚拟磁盘阵列 配置 数据中心存储网络系统框架的核心是存储磁盘阵列,将业务数据存放于储磁盘阵中,所有的用户服务器均可以通过光纤交换机连接到储磁盘阵上。 通过安全机制设置,各类服务器,应用系统可以访问各自指定的数据单元。 管理员可以通过 Web 界面方便地监控和管理整个存储系统网络的使用情况。 企业虚拟阵列是采用“虚拟化”存储解决方案,消除了传统存储设计中时间、空间和成本等方面的限制。 储磁盘阵存储系统中的存储虚拟化可提供高性能、高数据可用性和容错功能,简化了存储管理,并支持数据复制和集群。 企业虚拟磁盘阵列具有创新的灵活性,可以构建企业赖以依靠的平台,使其通过这一平台,从容应对广泛的存储挑战。 储磁盘阵改进了存储空间的利用率和可扩展性,满足了应用程序对始终如一的高事务处理 I/O 和 MB 数据速率性能、无缝容量扩展 (通过动态 LUN 扩展实现 )和瞬时复制的要求,同时还使存储管理得以简化,并且经济高效。 储磁盘阵提供 4Gb/秒光纤通道解决方案。 服务器高可用集群方案。企业级系统建设方案--计算机毕业设计(编辑修改稿)
相关推荐
把加强能源监控和管理落实到能源利用的各个环节中,特别是能源的 输送和分配 环节 , 更需要加强管理。 企事业单位作为一个庞大的运作体系,其能效水平、生产效率和能耗成本的高低,很大程度上取决于企业 能源 监控和 管理 水平的高低。 对能源输送、分配和使用的 监控和管理是其降本增效 至关重要的 手段。 如何做好能源的智能化 监 控和管理 ,使 能源 发挥最大的使用效 力 ,最重要的 手段 是
洞。 由于网络安全产品的技术含量大,因此,对操作管理人员的培训显得尤为重要。 这样,使安全设备能 够尽量发挥其作用,避免使用上的漏洞。 ( 7) 雷击 由于网络系统中涉及很多的网络设备、终端、线路等,而这些都是通过通信电缆进行传输,因此极易受到雷击,造成连锁反应,使整个网络瘫痪,设备损坏,造成严重后果。 因此,为避免遭受感应雷击的危害和静电干扰、电磁辐射干扰等引起的瞬间电压浪涌电压的损坏
3)付费登陆分类目录 ——按用户点击次数收费 网络营销信息资源 搜索引擎收录信息 索引 用户检索反馈搜索结果 对检索结果针对分析 点击检索结果 URL 进入网络营销信息源 7 ( 4)付费关键词广告 ——如百度右侧的推广位置 ( 5)关键词竞价排名 ——付费最高者排名靠前的原则 大型电子商务平台网站 阿里巳巳 中国最大的网络公司和世界第二大网络公司,是由马于在 1999
管理 部门的职责:在企业文化建设领导委员会的统一部署下,对本部门 职工 开展理念宣贯,参与各项企业文化建设活动,梳理职能范围内的相关制度并提出修订建议,督促本部门 职工 行为方式向公司倡导的方向转变。 同时 结合本部门职责,按照企业文化建设基本原则的要求,完成与部门职能相关联的文化建设任务,配合推进企业文化宣贯落地。 4、 群、工、团组织 的职责 : 紧密围绕企业文化建设目标,在 各项
的可操作性强,从系统的软件界面操作到 POS 机的键盘 操作都十分友好,比如一个功能可以用菜单、图标、快捷键三种方式调出,软件的操作习惯与微软的办公软件一致, POS 机键盘操作可以用价格表、现金、固定品种三种方式操作,等等。 ◆ 可维护性 系统在可维护性上的措施也很多,比如软件中设置了在线通讯情况监测、数据监测维护等功能,读卡头采用可拔插替换方式,等等,使得在现场维护十分方便。 ◆ 可扩展性
成计划(万元) 2020年 2020年 2020年 引进和培养专业带头人 2 年引进德语相关 专业,硕士以上学历,有留德经历,商业相关工作经验,能够引领应用德语专业建设和发展,并指导青年骨干教师培养 干教师 40 10 15 15 引进专业、骨干教师 4 相关专业、硕士学历、企业经验 20 10 10 专业教师培养 3 企业实习 3个月 ,国内高校进修 12 2 5 5 骨干教师培养 4