xx公司拓展训练方案(编辑修改稿)内容摘要:
IV.培训保障: 安全 :完善的体系、安全的意识、合格的装备、正确的操作方法以及丰富的实战经验,确保每一个环节的安全 内容 :坚实的理论基础,对拓展训练深刻的理解和对联想的熟悉,使整个课程设计针对性强,独到,新颖 实施 :专业和经验丰富的培训师队伍,统一的培训计划,保证培训效果达到设计要求 设施 :多组训练设施保证课程安排条理清晰,整齐有序 七、项目介绍 培 训 时 间 安 排 日 期 时 间 培 训 安 排 培训 前一天 公司自行安排 公司出发至培训基地 17: 0017: 30 基地报到、分配房间 17: 3018: 30 基地晚餐、休息 19: 0021: 00 拓展热身 21: 00 基地休息 培训 6: 30 起床、集合 6: 307: 30 晨练 第一天 7: 308: 30 早餐 8: 308: 45 准备活动 8: 4510: 30 培训(背摔)、回顾 10: 3012: 00 培训(罐头鞋 )、回顾 12: 0014: 00 午餐及午休 14: 0014: 15 集合、准备活动 14: 1515: 30 培训(断桥)、回顾 15: 3017: 30 培训(电网)、回顾 17: 3018: 30 晚餐、休息 19: 0022: 00 精彩室内课程(红黑商战) 22: 00 自由活动、基地休息 培训 第二天 6: 30 起床、集合 6: 307: 30 晨练 7: 308: 00 早餐 8: 008: 15 准备活动 8: 159: 30 培训(盲人方阵)、回顾 9: 3012: 30 精彩室内课程(团队角色) 12: 3014: 00 午餐及午休、办理退房手续 14: 0016: 00 培训(孤岛求渡)、回顾 16: 0017: 00 全部课程内容总结回顾、讨论 17: 0018: 00 发证书、填写评估表和感受、收获、计划 18: 00 返回 拓展训练培训进程表 工 作 负 责 进展时间 向参训单位提供方案 项目经理 11月 11日 探讨、完善培训方案 项目经理 /参训单位 培训前 15日 确认培训方案 项目经理 /参训单位 培训前 13日 第一次确认参训人数 / 签署培训协议 项目经理 /参训单位 培训前 12日 填写培训班预定单 项目经理 签署协议当日 根据参训人数安排培训师 培训部 培训前 10日 安排住宿、餐饮 基地主任 培训前 7日 第二次确认人数 / 将最终参训学员名单传真至拓展 项目经理 /参训单位 培训前 5日 为学员安排房间,将房间号、路线图传真至参训单位 客户支持 培训前 5日 将致学员的一封信告知每一位学员 参训单位 培训前 3日 培训前的细节确认 项目经理 /参训单位 培训前 1日 为每一位学员上保险 客户支持 培训前 1日 到拓展学校报到、安排住宿 基地主任 培训日 热身 主带培训师 培训日 晨练 培训师 培训日 场地训练 培训师 培训日 确认培训班结算单 基地主任 /参训单位 培训最后 1日 学员对培训的评估 培训师 /参训学员 培训最后 1日 参训单位组织者对方案设计、培训效果的评估 (评估表 /电话) 客户支持 培训后 13日 付培训全款 参训单位 培训后 3日内 注:时间可以根据客户的基本情况由每位项目经理与客户进行协调。 主要岗位职责 项目经理工作职责: 项目经理为北京拓展训练学校客户部成员。 负责与客户进 行前期的需求调查、深度访谈、设计方案,并与客户签订协议。 同时负责与培训师沟通客户的需求和通过培训达到的具体目的。 客户支持工作职责: 客户支持为北京拓展训练学校客户部成员。 负责为已经签订协议的客户安排房间、租车、提供客户所需的基地服务细节,并且在培训结束后负责客户后期反馈。 同时,在项目经理不能为客户服务的时候,客户支持要担当为客户解答问题的职责。 基地主任工作职责: 基地主任为北京拓展训练学校培训部成员。 负责客户到达基地以后的接待、房间安排、学员的食宿等工作。 并且在基地没有培训班安。xx公司拓展训练方案(编辑修改稿)
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