宿舍管理标准规范内容摘要:
广告等。 违者,扣罚当事人 100 元 /次,并要求清理干净 传单和广告单。 未经允许,严禁私自调换宿舍。 违者,扣罚当事人 50 元 /次。 无特殊原因,任何人不允许晚归(即 23 点以后回宿舍), 发现一次,扣罚当事人 20 元。 1 由于乱倒杂物致使管道阻塞的,扣罚宿舍全体成员 10 元 /次,并且管道疏通费也有 该宿舍全体成员 共同 承担。 12. 宿舍内严禁打架斗殴,严禁赌博 、严禁酗酒闹事。 发现一次,扣罚当事人 100 元 /人,屡教不改情节严重者,属严重违反公司规章制度, 解除其劳动关系。 1 舍内墙壁上禁止钉贴字画、报纸 、 乱写画及乱钉铁衣架等,保持清洁、整洁。 1 节约水电,停止使用后要及时关闭水喉或电制,禁开“长明灯”、“长流水”,杜绝铺 张浪费现象。 1 亲友来访时,由门卫叫传后于宿舍门卫室外 接待。 未经批准,不得私带亲友进入宿舍甚至留宿。 1 宿舍内的污秽、垃圾、残物由轮值人员负责倾倒在指定场所, 1 白班人员须于夜间零点之前关灯就寝﹐夜班人员须于上午八 点之间关灯就寝﹐不得影响他人。 1 同 事 之间的宿舍,未经其宿舍成员的许可,不得擅自进入。 如其宿舍发生丢失等事件,进入者和许可者将共同承担责任。 1 在厂内住宿的员工,每月在下 月工资中扣 超标准额度的水电 费。 每年 10 月至次年 4 月在厂内住宿的员工需平摊太阳能热水系统的燃料费用。 (四)、 宿舍卫生评比制度 员工 每周一下午 17:00— 18:30 为宿舍大扫除时间,值日生为该宿舍所有人员。 星期二及星期日由宿舍长安排值日生轮流值日,并把具体名单贴于前门背面。 每周 人力资源部 将对宿舍进行定时 (星期一下午 18:30— 19:30)和不定时检查, 每月 据平均得分评选出前三名和后三名,分别予以处罚及奖励。 (五)、 宿舍管理员守则。宿舍管理标准规范
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方造成经济损失的,应向乙方支付寄卖合同项下寄卖 总 金额 %的违约金,并承担 相关的法律责任。 六 、 寄卖物品售出后,甲方按寄卖物品成交 总 价的百分之 ____%向乙方支 付佣金。 2 七 、 对需要增税的寄卖物 品 ,由甲方交付税金,经税务机关同意,税金可以从寄卖私得价款中扣缴。 八 、 乙方有义务 向甲方通报寄卖物品的销售信息 ,反映当地的市场情况和消费者意见 ,经甲、乙双方协商后
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管理:做好公共卫生安全管理工作。 ( 5)紧急事件和突发事件的安全管理 2.安全管理方式 安全管理的方式以闭路电视监控为主,辅之以秩序维护门岗、流动岗哨、机动应急人员,建立一个严密、可靠的安全网络。 医院安全岗位设置以填补技防“盲点”为准则,根据宿州市中医院医院 实际情况,设置门岗、定时与不定时巡岗。 六、组织建设 1.秩序维护队伍的组建 成立秩序维护队,设队长 1 名,下辖秩序维护员