个体运输业户安全管理制度(范本

个体运输业户安全管理制度(范本内容摘要：

建立完善、安全隐患整改、应急预案、有关法律法规及会议精神的学习贯彻落实情况，并做好记录。 做好出车前、停车后的准备、检查工作，确保行车安全，发现隐患要及时修复后方可出车。 装货时严查超载和擅自装载危险品。 不定期 检查车辆的安全装置、灯光信号、证件。 检查驾驶员是否带病或疲劳开车，是否违反安全生产操作规程。 检查消防设施是否安全有效。 建立安全生产奖惩制度，依制度进行奖惩。 四、 从业人员安全管理制度 3 一、为全面贯彻安全生产管理法律法规及 单位 各项安全管理制度，提高从业人员素质，杜绝事故发生，特制定本制度。 二、从业人员的资格及聘用： ⑴ 驾驶员应有与驾驶车型相适应的驾驶证、相应类别的从业资格证。 ⑵ 从业人员年龄不超过 60 周岁。 ⑶ 从业人员须经相应培训考试合格持有效合格证件方可上岗。 ⑷ 单位与聘用人员签订聘用合同，并在从业人员资格证上加盖单位公章。 三、各岗位从业人员须严格遵守本公司各项规章制度，严格按照岗位操作规程进行作业，严禁在岗期间从事与工作无关或影响安全的行为，严禁脱岗。 四、本单位从业人员应参加单位组织的例会和教育培训活动，不断提高安全生产思想认识和安全操作水平。 五、 安全例会制度 ⒈ 单位负责人 每月召开一次安全例会，时间为每月的第一周。 ⒉ 安全例会由 单位负责人 负责召集并决定开会时间、地点。 ⒊ 安全例会由 单位负责人、安检员 及全体驾驶员参加，参会人员 实行签到。 ⒋ 例会内容： ⑴ 传达国家、省市及主管部门关于安全生产的形势、会议、文件精神； ⑵ 听取各部门、有关岗位的工作汇报； ⑶ 对本单位表现出的突出安全隐患进行通报、分析，安排相应的整改措施； ⑷ 对发生的安全生产事故进行分析，研究对有关责任人员的处理； ⑸ 对下阶段安全生产工作进行安排。 ⒌ 会议由 安检员 负责记录，会议记录妥善保管。 六、 安全培训和教育学习制度 为加强安全生产管理，提高安全管理 、 驾驶人员的安全生产意识和规范操 作水平，减少安全隐患，预防事故发生，特制定本制度。 安全培训和教育学习工作由 单位负责人 负责组织。 安全培训和教育学习 单位负责人、安检员 及全体驾驶员参加 ，参加人员实行签到制度，请假人员事后必须补课。 安全培训和教育学习的内容： ⑴ 安全生产法、道路交通安全法、消防法、道路运输条例等法律法规； ⑵ 各岗位的安全操作规程； ⑶ 典型事故的案例分析警示教育； ⑷ 事故应急处理及现场自救知识； ⑸ 其他安全内容。 安全培训和教育学习应每月组织一次。 每半年组织一次安全知识或应用操作的考 试考核，考试考核不合。