专业超市联营合同

专业超市联营合同内容摘要：

不得进行商业行贿，否则，对方有权解除合同； （２） 乙方给甲方和各种商业折扣、促销折扣，都在乙方的货款中扣除；促销服务费等，应以现金或支票交纳给甲方财会部门或者在其结算款中扣除。 第四章 商品质量保障与投诉赔偿 第十六条（品质保证） （１） 乙方所提供的联销商品必须符合国家有 关商品质量的规定，取得有关证明文件，严禁出售假冒伪劣品； （２） 甲方有权随时对乙方联销商品的包装装潢、商标、容器、计量、标签、说明书及商品品质等进行审查或检验，对有违反规定或侵犯消费者权益、他人权益的内容或者品质的商品，甲方有权要求乙方撤柜并停止销售； （３） 乙方所提供的联销商品因不符合规定的商品，除全部承担因消费者投诉所造成的损失之外，一律视为对甲方的侵权。 第十七条（“三包”办法） 乙方所提供的联销商品因各种原因产生的顾客投拆，甲方依照国家相关规定，结合实际情况进行处理，乙方应无条件协助甲方工作。 第十八条（先 行赔付） （１） 联销商品所进驻的商场根据有关规定制定《关于商场受理消费者投诉代赔偿管理办法》，为本合同有效组成部分； （２） 商场所收取的代赔偿预备金 元，由乙方直接向商场支付。 甲方不干预商场的赔付事项； （３） 代赔偿预备金应在合同生效的同时交纳给商场；否则，甲方有权协助商场从乙方货款中扣除，然后支付予商场； （４） 代赔偿预备金根据商场制定的《关于商场受理消费者投诉代赔偿管理办法》进行赔付，合同终止时，商场根据实行情况返还剩余的代赔偿预备本金。 第五章 其它约定 第十九条（其它约定） １、 乙方所聘用的专柜员工，由乙方委托甲方和 商场进行日常行为管理。 如在销售过程中有商品遗失，由乙方和本柜营业员自行协商处理，甲方和商场不对商品遗失问题负责。 ２、 为加强员工管理，乙方委托甲方和商场制定相关规章制度，乙方聘用的专柜营业员必须严格按甲方的相关规章制度和要求工作。 如有违反，乙方委托甲方和商场按有关规定进行处罚。 经多次教育仍不悔改者，甲方有权要求乙方辞退该营业员，乙方应当予以 辞退。 ３、 专柜员工如无特殊需要穿乙方形象工作服，则必须穿商场提供的统一工作服，工作服押金（ ）元，折旧费（ ）元／月，离职服装清洗费每件８元，由商场统一向乙方收取； ４、 乙方需要更 换员工和增加新员工，必须提前五天通知甲方业务主管报人事部。 新员工报到时必须备齐以下证件：身份证复印件、户口薄复印件或暂住证复印件、健康证原件和照片两张。 乙方私自将甲方代聘员工安排到其它地方上班，乙方应向甲方交纳５００元人事教育培训费。 ５、 如乙方需要商场代发营业员工资，则应提前向甲方申请，由甲方通知商场代发。 乙方应在每月 日以前将上月员工工资表造好，传真到甲方各营业部门负责人手中，由甲方通知商场代其发放。 ６、 乙方的正价、特价商品的价格或活动应与市场保持一致。 ７、 在营销过程中 ,若乙方将降扣条码乱用或错用 ,甲方有权 对乱用条码销售的金额恢复原扣 ,或视情节轻重给予处罚，对错用条码，甲方有权不给予调整。 ８、 如乙方因自身原因，将对帐相关票据遗失，甲方有权不对丢失部份的票据对帐。 如甲方选择与乙方进行对帐，则相关损失由乙方承担。 一张票据罚款 200 元。 ９、 在营销过程中，乙方如因自身原因，将有效收银小票涂改、丢失，甲方有权对其进行处罚，并决定是否对其涂改、丢失的小票对帐。 １０、 若乙方缴纳保证金的余额，其退还的时间为：在协议书终止之。