品保部员工管理制度内容摘要:
以判定严重性 能力,预防检验人员发生质量过甚显或误判现;当判定为严重不良时立即通知生产人员停止生产,并将实际测量尺寸告知生产人员,立即开立《不合格通知单》上报品保部主管及相关部门主管; 当检验结果发生争议时必须经过第三方测量, 当班所生产产品必须全部经过首检检验工作,如当班作业人员未通知检验人员私自进行批量生产,在上班后两小时内所生产的不良产品有作业人员 承担全部责任,生产主管 受连带责任,操作人员在通知检验人员前必须首先进行自检自检合格后方可通知检验人员; 若通知检验人员后发生无检验或误判时,检验人员承担所有不良产品的 70%作业人员承担 30%生产主管和品保主管受连带责任; 首件 所有产品在每批次、设计变更后、人员变更后、设备维修后、工装维修或变更后等当所有过程特性发生变化后必须做首件检验; 首件检验包括零部件、成品、外协加工产品; 首件检验过程按照 条款 、 、 、 、 、 、 执行; 巡回检验 巡回检验必须遵循 2 小时检验一次每次抽检尺寸测量不得低于 5 件,外观检验不可低于 20 件,小于 30 件产品必须进行外观全检尺寸量测 10 件,并做好检验记录; 必须遵循 70%作业人员承担 30%生产主管和品报主管受连带责任; 检验人员在巡回检验过程中不可在车间内 嬉戏、聊天、东晃西逛、不可以围观别人讨论问 题;不可。品保部员工管理制度
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