公共卫生管理试题及答案内容摘要:
1)多种途径开展中西医结合( 2)加强中西医结合基地的建设( 3)加速中西医结合队伍的建设( 4)坚持中医从属于西医的原则 1卫生监督工作的内容包括:( 4) ( 1)食品卫生监督( 2)传染病卫生监督( 3)化妆品卫生监督( 4)公共场所卫生监督 1卫生政策的构成条件:( 4) ( 1)有制定主体和实施客体( 2)有目标性( 3)有行动准则( 4)必须经过正式颁布 1我国卫生行政组织主要由两大块构成,分别是:( 2) ( 1)国家卫生部( 2)地方卫生厅(局)(3)乡(镇、街道)文卫办(4)地卫生局 1健康询问调查按照研究方法可分为三种类型:( 3) ( 1)一次性横断面调查( 2)重复性横断面调查( 3)连续性长期调查( 4)抽样调查 医疗保险 的筹资方式有:( 4) ( 1)社会保险税( 2)个人储蓄( 3)有中国特色的社会统筹和个人账户相结合的方式( 4)财政税收 2卫生法的调整对象是指各种卫生法律规范所调整的社会关系,一般包括:( 3) (1)卫生组织关系(2)卫生管理关系(3)卫生服务关系(4)卫生法和其他法之间的关系 2为保证卫生防疫工作的全面落实,我国形成了三级基层卫生防疫网络组织,它们是( 3) ( 1)县(区、县级市)卫生防疫站( 2)乡(镇、街道)卫生防疫组织( 3)基层卫生防疫组织(如厂矿、机关医务所) ( 4)卫 生监督司和疾病控制司 2贯彻中西医结合方针应该做到:( 4) ( 1)在疾病诊治中进行结合( 2)研究中医诊法而结合( 3)研究中医医理而结合( 4)研究 4 方药而结合 2卫生监督工作的内容包括:( 4) ( 1)生活饮用水卫生监督( 2)公共场所卫生监督( 3)学校卫生监督( 4)食品卫生监督 2县、乡、村三级妇幼保健网由县妇幼保健院、乡卫生院的妇幼保健组、村卫生室三级组成,三级保健网的关系是:( 3) ( 1)村为基础( 2)乡为关键( 3)县为中心( 4)乡为中心 2爱国卫生运动:( 3) ( 1)是具有中国特色的卫生工作方式( 2)爱国卫生工作的重点在农村( 3)全国爱国卫生运动委员会办公室是其常设办事机构( 4)爱国卫生工作的重点在城市 三、填空题 (公共卫生事业管理)是对各个层次卫生行政和卫生业务管理活动的总称谓。 公共卫生事业管理学研究中最主要的方法是(调查研究方法)。 从管理学的角度看,由人组成的、具有明确目的和系统性结构的实体叫(组织) WHO是指(世界卫生组织) 1977年第 30届世界卫生大会决定, WHO 和成员国的主要卫生目标是:到 2020 年使世界所有的人民都达到社会和经济生活两方面富有成效的那样一种健康水平,即( “2020 年人人享有卫生保健 ” ) 1994年 9月世界卫生组织西太平洋地区委员会召开会议,地区主任( 韩相泰 )博士提出了( 《健康新地平线》 )策略,明确卫生工作未来的工作方向为( 健康促进与健康保护 )。 7、(卫生资源配置)是指对相对稀缺的卫生资源在各种可能性的用途之间进行选择、安排和搭配,以获得最佳效益的过程。 一个国家或地区的卫生机构为 一定的目的,合理使用各种卫生资源(包括人力、经费、设备、技术、信息等),向居民提供医疗、预 防、保健康复服务的过程叫(卫生服务) (卫生服务利用指标)直接反映了卫生服务系统为居民提供卫生服务的数量,间接反映了卫生服务系统通过卫生服务对居民健康状况的影响。 我国影响健康的危险因素主要有十类,其中引起死亡的首要因素是(吸烟),其次分别是高血压、营养不良、职业危害。 1世界卫生组织提出的健康定义是: “ 健康不仅是没有疾病和衰弱,而是保持体各方面、精神方面。公共卫生管理试题及答案
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目内容 项目 具体内容 危险因素 年龄≥ 55 岁;吸烟;血脂异常;早 发心血管病家族史;肥胖;缺乏体力活动; 靶器官损害 左心室肥厚;颈动脉内膜增厚,斑块;肾功能受损; 临床疾患 脑血管病;心脏病;肾脏病;周围血管病;视网膜病变;糖尿病; 高血压的分类 根据患者就诊、治疗的情况和血压值水平,将患者分成 2大类, 6小类。 见表 4. 表 4:高血压的分类 2 大类 6 小类 血压值
结核、化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍公共卫生的疾病的,治愈前不得从事直接为顾客服务的工作。 “健康合格证明”不得涂改、伪造、转让、倒卖。 二、从业人员应当按规定参 加卫生知识培训,掌握有关卫生法律法规、基本卫生知识和卫生操作技能,并通过考核取得卫生知识培训合格证明后方可上岗。 三、从业人员 健康检查每年进行一次, 卫生知识培训每两年进行一次。 四、从业人员应保持良好的个人卫生
和政策相抵触的行为都是无效的,都必定要受到法律的制裁。 合法原则要求公共部门的招募与选录工作必 须规范遵守国家的法律法规,如《公务员法》和《劳动法》等。 五 、 论述 题 ( 1) 管理者成为 业 绩 考核 的中坚推动力量。 公共部门 的各级管理者应作为业绩 改善和提高的有效推动者,而不仅仅是员工业绩和能力的评定者。 绩效评估是主管与员工之间的一种双向交互过程。
用品等分类清晰,摆放整齐,柜内无过季衣物。 生活用品数量以保证日常使用为限。 讲究公德,不乱扔垃圾,不随地 吐痰,口痰应吐入纸巾内并丢入垃圾桶内。 空调、照明、排气装置 应完好,人员离开 应全部关闭。 就餐点 就餐点清洁卫生, 墙面、墙角、天花板 清洁无 污渍 ,地面平整、无杂物。 桌、椅 实行 定置 管理 , 横成排,竖成线,摆放整齐有序。 桌面应保持干净,无残余食物和油渍
但我 认为这些错误和批评是能让我能在以后的工作中谨慎小心,提高工作效率。 在和大家工作的这段时间里,他们严谨、认真的工作作风给我留下了很深刻的印象,我也从他们身上学到了很多自己缺少的东西。 这次实习虽然说时间比较少,但是却让我了解了公司的企业文化、经营模式,这对我来说是很宝贵的。 政治与公共管理学院专业考察报告 2 勤于思考 在工作岗位上一定要勤于思考,不断改进工作方法,提高工作效率 .
育 B、中等教育 C、高等教育 D、职业教育 1文化事业产品的准公共性体现在( ) A、一定的非排他性 B、一定的非竞争性 C、外部收益性 D、 A+B+C 1进行 ( )是促进公共事业管理责任的基 础工作。 A、公开听证 B、民意调查 C、咨询委员会 D、利益群体 二、多项选择题(本大题共 5小题,每小题 2 分,共 10 分)在每小题列出的五个选项中只有二至五个是符合题目要求的