人力资源管理员工作总结内容摘要：
职员工 6 人，其中 5 人完成按照劳动局要求将劳动备案工作完成，其中 1 人因原单位劳动合同未能解除，故无法办理劳动备案。 三 、人员招聘工作 鉴于公司对技术人员、管理人员的大量需求，自年初就配合领导通过公司网站、报纸等渠道积极吸收所需人才 ，目前，已有项目经理 1人、造价员 1 人、财务人员 1 人、技术员 5 人顺利通过公司试用，步入各自工作岗位开展工作。 在此基础上，也积极配合集团领导联系高校，为 2020 年的人才需求做好准备。 四、培训工作 首先按照年初制定的培训计划，组织了本部门及其他各部门的岗位职责、工作流程、工作标准的学习，并且通过考试的形式检验了学习成果。 除此之外，还督促各部门做好 2020 年度培训计划的实施。 新入职员工进行了相应的二级培训，主要内容包括集团制度、项目。阅读剩余 0%
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