纺织企业安全生产标准化管理标准(文件)【精选资料】内容摘要:
单位。 与承包商、承租单位签订安全生产管理协议,并在协议中明确各方对事故隐患排查、治理和防控的管理职责。 根据相关方提供的服务作业性质和行为定期识别服务行为风险,采取行之有效的风险控制措施,并对其安全绩效进行监测。 具体管理要求: ( 1) 承包商承包装修、装潢工程在园区施工时,必须做到消防安全设施和防火措施与工程项目同时设计、同时施工、同时投入使用。 ( 2) 装修、装潢工程项目的设计必须符合《建筑设计防火规范》等防火规范的要求。 ( 3) 工程项目所在的管理部门对项目消防安全设施和防火措施负责。 ( 4) 工程项目的设计审批负责人组织设计审查时,必须请专业消防人员参加,并负责申报当地公安消防部门批准。 ( 5) 工程项目施工负责人对设计的消防安全设施和防火措29 施的实施负责。 ( 6) 工程项目竣工,必须请当地公安消防部门参加项目验收。 验收不合格,该项目不得投入使用。 ( 7) 乙方在甲方区域内承包工程或承包服务项目,甲方应在承包合同中列明消防协议。 协议有甲、乙双方合同签约人签字。 ( 8) 综合管理部负责检查、监督消防协议的执行情况。 ( 9) 物业工程部负责检查 、监督、验收承包商或供应商的服务质量。 30 二十、个体防护装备管理制度 企业(园区)应当为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品、并教育、督促从业人员正确佩戴、使用。 单位不得以现金或者其他物品替代劳动防护用品的提供企业(园区)购买劳动防护用品时,应查验产品质量合格证明;购买特种劳动防护用品时,还应当查验产品生产许可证和安全标志,并建立采购档案。 个体防护装备的配置 ( 1) 安全帽 1)安全帽必须使用符合国家标准《安全帽》 GB281189 的安全帽。 每顶安全帽应有四项 永久性标志:制造厂名称、商标、型号、制造年月,生产合格证和检验证,生产许可证编号。 2) 正确使用安全帽,不准把安全帽抛、扔或坐、垫。 3) 不准使用缺衬、缺带及破损的安全帽。 ( 2) 安全带 1) 使用时高挂低用,防止摆动碰撞绳子不能打结,钩子要挂在连接环上。 2)安全带上的各种部件,不得任意拆掉和随意更改。 3)安全带不使用的时,要妥善保管,不可接触高温、明火、强碱或尖硬物体。 4)安全带使用二年后,必须按规定检查,不合格的坚决不用。 ( 3) 安全网 31 1) 安装时的注意事项: a) 安全网上的每根系 绳都应与支架系结,四周边绳(边缘)应与支架贴紧,系结应符合打结方便,连接牢固又容易解开,工作中受力后不会散脱的原则,有筋绳的安全网安装时,还应把盘绳连接在支架上。 b) 平网网面不宜绷得过紧,当网面与作业面高度差大于5M 时,其伸出长度应大于 4M,当网面与作业面高度小于 5M 时,其伸出长度应大于 3M,平网与下方物体表面的最小距离应不小于 3M,两层平网间距离不得超过 10M。 c) 立网网面应与水平面垂直,并与作业面边缘最大间隙不超 过 10CM。 d) 安装后的安全网应经专人检验后,方可使用。 ( 2) 使用时应避免发生下 列现象: 1)随便拆除安全网的构件。 2)人跳入或把物品投入安全网内。 3)大量焊接或其他火星落入安全网内。 4)在安全网内或下方堆积物品。 5)安全网周围有严重腐蚀性烟雾。 ( 3) 安全网的管理 1)对使用中的安全网,应进行定期或不定期的检查,并及时清理网上落物污染,当受到较大冲击后还应及时更换安全网。 32 2)安全网应由专人保管发放,暂时不用的应存放在通风、避光、 隔热、无化学品污染的仓库或专用场所。 ( 4) 绝缘鞋 1) 物业工程部电工上岗前必须换好绝缘鞋。 2) 按规定每年更换一次。 ( 5) 工作制服 1) 按不同工种、不同岗位,发放符合规定的工作制服。 2) 工作制服要勤换洗,确保制服清洁。 3) 按岗位不同,定期更换制服。 33 二十一、安全检查管理制度 安全检查是一个发现和查明各种危险和隐患并督促整改、监督各项安全规章制度的实施以及制止违章行为的过程,安全检查是安全生产管理中必不可少的重要环节。 安全检查的内容 ( 1) 查物的状态是否安全 检查生产设备、工具、安全设施、个人防护用品、生产作业场所以及生产物料的存储是否符合要求。 ( 2) 查人的行为是否安全 检查有否违章指挥、违章操作、违反 安全生产规章制度的行为、二次装修及特殊工种作业是否执行审批程序,办好报批手续。 ( 3) 查安全管理是否完善 检查安全生产规章制度是否建立健全、安全生产责任制是否落实、安全生产目标和工作计划是否落实到各部门、各岗位安全教育是否经常开展并使职工安全素质得到提高,安全检查是否制度化、规范化,检查发现的事故隐患是否及时整改,实施安全技术与措施计划的经费是否落实,是否按“四不放过”的原则做好事故管理工作。 安全检查的形式 ( 1) 生产岗位日常检查 1) 设备状态是否完好,工具是否符合安全规定。 2) 个人防护用品是否 安全齐备。 34 3) 作业场所和物品放置是否符合安全规定。 4) 安全措施是否完备,操作要求是否正确。 ( 2) 安全人员日常巡查 1) 作业场所是否符合安全要求。 2) 作业人员是否遵守安全操作规程,是否有违章行为。 3) 协助生产岗位作业人员解决安全生产方面的问题。 定期综合性安全检查 全厂性的检查每月不少于一次,有企业安全负责人、工会主席、安全管理干部、各部门经理参加组成的检查组,按事先制定的检查表的内容逐项检查,对检查情况做好记录,对检查发现的隐患要发出整改通知,规定整改内容、整改期限和责任人,并对整改情况进行复 查。 季节性安全检查 根据不同的季节会有不同的气候,也给安全带来一定的影响,季节性检查是检查防止不利气候因素等导致事故的预 防措施是否落实,如雷雨季节检查防雷设施,潮湿季节检查漏电保护等。 35 二十二、隐患排查治理管理制度 安全生产管理机构是隐患排查治理管理的责任部门、安全生产管理人员应当对检查中发现的事故隐患及时提出处理意见,跟踪事故隐患治理情况并记录在案。 制定具有依据的隐患排查工作方案,明确排查的目的、范围、方法和要求。 按照方案进行隐患排查工作,并进行汇总总结。 对隐患进行 分析评估,做好汇总登记台账,确定隐患等级,并登记建档。 隐患排查的范围应包括所有与生产经营相关的场所、环境、人员、设备设施和活动。 采用综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查、日常检查和其他方式进行隐患排查,每月至少进行一次综合的安全生产检查。 根据隐患排查的结果,及时进行整改。 不能立即整改的,制定隐患治理方案,内容应包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和要求。 重大事故隐患在治理前应采取临时 控制措施,并制定应急预案。 隐患治理措施应包括工程技术措施、管理措施、教育措施、防护 措施、应急措施等。 在隐患治理完成后对治理情况进行验证和效果评估。 按规定对隐患排查和治理情况进行统计分析,并向上级安全生产办公室报送书面统计分析表。 36 企业(园区)应根据生产经营状况及隐患排查治理情况,采用技术手段、仪器仪表及管理方法等,建立安全预警指数系统,每月进行一次安全生产风险分析。 37 二十三、消防安全管理制度 贯彻落实《中华人民共和国消防法》和有关法律、法规。 做好企业(园区)内的消防安全管理工作。 租赁单位、承租单位对租赁区域、承租区域内的消 防安全工作全面负责。 应配足与生产经营相适应的消防器材、应急疏散标志、应急照明灯并保证完好有效。 消防器材必须定位放置、定人负责、定期检查,消防器材周围 米区域内不得堆放任何物品。 不得擅自动用。 安全门出入口和楼梯、消防梯及各应急疏散通道必须保持通畅,任何人不得堆放物品或封堵。 园区内严禁焚烧废弃物品,严禁燃放烟花爆竹,严禁擅自动用明火,严禁使用煤柴油炉、电炉及大功率电加热器。 因特殊需要在区域内动用明火时,必须办理申请、审批手续,落实现场防火监护措施,方可进行明火操作。 承租单位生产、生活 确需使用液化气,必须经地区消防部门批准,物业备案,方可使用。 并要使用符合安全标准的产品,定人管理、定位放置、配好消防器材。 企业职工和承租单位的从业人员都要爱护消防器材和设施,消防器材按照“谁损坏,谁负责”的原则,进行赔偿。 38 二十四、隐患排查工作方案 制定隐患排查工作方案,明确排查的目的、范围、方法和要求等,按照方案进行隐患排查工作。 为保证园区在经营活动过程中,人身和财产安全,对园区可能存在的不安全因素,必须持续不断排查,使安全隐患处于有 效受控状态。 隐患排查的范围应包括与园区经营相关的场所、环境、人员、设备设施和活动。 设计制定完善、有针对性的安全检查表,采取综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查、日常检查等方式进行隐患排查。 对排查出的隐患进行分析评估,确定隐患等级并登记建档及汇总登记台帐。 通过排查,使各类危及安全的事故苗子及时发现。 39 二十五、隐患治理工作方案 根据隐患排查的结果,及时进行整改。 不能立即整改的,制定隐患治理方案,明确目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和要求。 重大事故 隐患在治理前必须采取临时控制措施,并制定应急预案。 隐患治理措施应包括工程技术措施、管理措施、教育措施、防护措施、应急措施等。 在隐患治理完成后对治理情况进行验证和效果评估。 根据园区经营情况及隐患治理情况,采用技术手段、仪器仪表及管理方法等建立安全预警指数系统,每月进行一次安全工作风险分析,对相关数据进行分析、测算,实现对园区安全状况及发展趋势进行预报,对预警系统所反映的隐患及时采取针对性措施,使各类危及安全的隐患,得到有效的治理。 40 二十六、特种作业人员管理制度 为加强特种作业人员的管 理工作,提高特种作业人员的安全素质,防止伤亡事故发生。 根据安全生产法律、法规,企业应定期识别特种作业人员培训需求,制定培训计划并组织实施。 特种作业人员应具备与本工种作业相应的身体条件和相应的文化程度,应当按照国家有关规定经专门的安全作业培训,经考核合格取得特种作业操作资格证书后,方可上岗作业。 取得作业操作资格证的特种作业人员,必须按国家规定的期限进行复审,复审不合格或未复审的,由市安监局或质监局吊销特种作业操作证,不得继续从事特种作业。 特种作业人员必须在特种作业操作资格证规定的本工种作业范 围内从事独立作业,并随身携带特种作业操作资格证,接受上级部门的监督检查。 企业园区不得安排无特种作业操作资格证书的人员从事特种作业。 建立特种作业人员档案资料。 41 二十七、 设备、设施的运行、检修、维护、保养管理制度 建立设备、设施运行台帐,制定检修、维修、保养计划,检维修计划(方案)应包含作业危险分析和控制措施。 按检、维修计划定期对设备设施和安全设备设施进行检修。 安全、消防设备设施不得随意 拆除、挪用或弃置不用,确因检、维修需要而拆除的,必须经园区安全、消防主管部门同意,并采取临时安全措施,检、维修完毕立即复原。 使用的机电、操控设备应有安全连锁、快停、急停等本质安全设计与装置。 42 二十八、 仓库管理规定 严禁在园区内设置危险品仓库。 严禁在仓库内超重超高堆放物品。 物品存放区应严格按照安全五距要求堆放(墙距≥ 米、堆距≥ 1 米、柱距≥ 米、灯距≥ 米、顶距≥ 1 米、主要通道宽度≥ 2 米)。 作业点和安全通道采光须符合标准。 按规定采取防爆措施。 消 防设施标识及防火安全标志准确、齐全。 按规定数量和种类配备消防器材,且灵敏可靠。 照明灯具完好率 100%。 43 二十九、变配电系统管理规定 各高、低压供电系统图注明变配电室位置、架空线路和地下电缆走向、坐标、编号及型号、规格、长度、杆型和敷设方式等。 应有配。纺织企业安全生产标准化管理标准(文件)【精选资料】
本资源仅提供20页预览,下载后可查看全文
阅读剩余 0%
本站所有文章资讯、展示的图片素材等内容均为注册用户上传(部分报媒/平媒内容转载自网络合作媒体),仅供学习参考。
用户通过本站上传、发布的任何内容的知识产权归属用户或原始著作权人所有。如有侵犯您的版权,请联系我们反馈本站将在三个工作日内改正。
相关推荐
纺织服装产业园项目计划书
及纺织服装产业上下游各个环节 ,打造成一个可以提供从原材料、纺织服装生产、交易、新技术研发等全价值链的产业园区 ,以 形成良性循环 ,相辅相成的产业链式运作格局。 如 : (1)园区建设有品牌企业区 ,重在为大型企业入驻 ,满足其规模化生产的需求。 (2)标准企业区 ,专为中小型企业和配套用企业入驻 ,实现小而精的企业发展战略。 (3)产业孵化、创业区 ,专为新办和自主创业企业准备
组建兴宇酒店管理公司计划书
打下坚实基础。 品牌成长和提升阶段: 在 兴宇 酒店品牌形象具备一定实力的基础上,除了进一步通过 自建、 买断、控股、承包、租赁为主建设好样板店以外,逐步采取委托式管理的商业模式进一步延伸品牌力量、通过高素质的经营管理扩大 兴宇 品牌的影响力。 这一阶段根据实际情况将首先采用带资委托管理和合作经营管理作为优先考 虑的商业模式,在 8 较短时间内实现多个项目的启动
纬地道路设计软件用户手册50版
.. 71 计算输出超高加宽表 ........................................................ 71 计算输出路面加宽表 ........................................................ 72 计算输出边沟、排水沟设计表 .......................................