珠宝店员工管理规章制度[企业管理大全内容摘要：
30元； 卫生区域不清洁扣罚 5元 /次，工作完毕后未整 理干净者扣罚 5元 /次； 上岗时不得嬉笑打闹、 赌博喝酒、睡觉而影响本公司形象，违者扣罚 10元 /次；上钟时接听私人电话不得超过 1分钟，违者扣罚 5元 /次； 必须服从分配、服从管理，违者扣罚 30/次；私下使用本公司电脑者扣罚 50/次； 透露公司机密（产品原价、客户档案、工资待遇）查明属实将扣除当月工资的 60%； 十一、入职条件： 填写员工入职表，按入职须知执行规定； 甲乙双方签定劳务合同书，合同期最少为一年； 合同期间必须遵守本公司规章制度； 员工入职后前三个月将不定业绩任务，之 后将按公司所定业绩任务完成业绩； 十二、辞职条件： 员工合同期满后方可离职，离职将发放所有工资与归还培训费和物杂费；合同期满后如继续续约者将当次奖励 100元，并在原有底薪上加 30工资； 未满合同期如需离职者必须提前 3个月提呈辞职报告，书写。阅读剩余 0%
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