酒店培训管理规定内容摘要:
训部指导下开展工作,承担本部门的业务培训任务。 兼职培训员由各部门参照任职条件,经过认真核评选定,人数宜在 2— 5 人之内。 酒店对各部门选定的兼职培训员进行全面培训和考核后,认定资格。 兼职培训员的条件: ( 1)思想作风正派,工作积极努力,热爱培训工作,能够自觉优质完成各项任务; ( 2)具备经理或主管以上岗位职务; ( 3)受过相关专业岗位技术培训,取得岗位资格证书; ( 4)熟练掌握本部门相关专业的理论知识、实际操作技术技巧,熟悉工作程序、质量标准、规章制度等; ( 5)具有一定的语 言和文字表达能力,能够独立查阅资料、编写教案、备课,并担任过一定课时的专业课程教学; ( 6)工作作风认真、严谨,具有较强的责任感和好学进取精神,能够自觉得学习新知识、新技术,不断提高业务水平。 第三级培训组织 —— 岗位训导员 由部门根据业务范围和岗位设置,参照任职条件选定各专业岗位训导员,在本部门培训小组领导下开展工作,负责本岗位新上岗员工和实习生的培训、督导工作。 人数宜每班组 1— 2 人。 岗位训导员资格由部门培训小组考核、认定。 岗位训导员条件: ( 1)思想作风正派,工作积极努力,热爱培训工作,能够自觉优质 完成各项任务; ( 2)具备主管或领班以上岗位职务; ( 3)熟练掌握本岗位业务知识及实际操作技术,熟悉本岗位工作程序、质量标准、规章制度等; ( 4)具有一定的语言表达能力,能够正确讲述和示范本岗位业务技术要领,并带领新上岗员工和学习生掌握操作方法; ( 5)工作认真、负责,具有好学进取精神,能够不断自觉学习专业知识,提高业务技能。 (二)兼职培训人员职责 兼职培训员 ( 1)按照酒店年度培训计划,参与制定本部门月度培训计划,拟定落实方案并组织实施。 ( 2)担任酒店内部、外部与本部门业务有关的教学授课任务。 ( 3)按照部门月度培训计划,合理安排时间,处理好工作与培训的关系,见缝插针地组织员工培训,落实完成培训计划。 ( 4)备课。 收集资料、查阅有关教材,结合酒店服务工作实际情况编写教案,策划组织课堂教学。 ( 5)培训之后要提出复习提纲,拟定考核办法,组织考核验收,注重培训效果。 ( 6)负责指导本部门岗位训导员开展员工技术培训,提高员工服务意识和专业素质。 ( 7)加强学习,增长专业理论知识,不断改进教学方法,提高培训能力。 岗位训导员 ( 1)配合兼职培训员做好对本岗位员工、新员工、学习生的岗位技能、服务知识等的直 接培训指导。 ( 2)岗位训导员要根据兼职培训员的要求,以示范动作、直接演示的方式进行培训。 ( 3)岗位训导员要遵照兼职培训员安排的培训任务,写出简单、可行的培训步聚,做好备课、资料收集工作。 ( 4)岗位训导员有责任把员工的培训需求、班组存在的问题等信息及时反映给上一级培训员,并配合做好本岗位的培训计划。 ( 5)岗位训导员有责任在工作中及时纠正员工服务中出现的技术性、服务性错误。 ( 6)作为最基层的培训人员,不能混同于普通员工,要不断学习,熟练掌握各项技能,在服务工作中起到榜样带头作用。 四、各服务岗位培训要 点 新入店员工、实习生正式进入服务岗位之前应进行岗前服务技术培训,具备本岗位基本专业知识、操作技术后才能独立进行对客服务。 各服务岗位培训要点如下: (一)综合部分 本部门组织结构、工作任务、服务范围; 本部门与其他部门的工作衔接与协调; 本部门规章制度、纪律、考勤、安全消防、质检等有关规定。 (二)专业部分 前厅部 ( 1)前台服务 ①专业知识 前台服务员岗位职责 前台各项工作流程及服务质量标准 前台标准服务用语及常用对话、单词(中、英文) 酒店内服务设施(名称、经营特点、位置、营业时间、收费标准、电话) 各楼层房间位置、房间类型、陈设、朝向、房价 前台各项工作程序:入住、留言、换房、预订、做钥匙及开门、销房、团队接待、团队变更、退房等。 前台各类表格填写:入住登记单及房卡、留言单、变更单、预订单、团队资料等。 入住登记的有效证件 前台服务技巧 酒店附近的购物、娱乐场所及三星级以上宾馆的电话及位置 户籍管理规定、安全制度、客户档案管理 前台与酒店各部门的主要联系 各部门副经理以上人员的姓名、面貌、职位、办公室电话 ②操作训练 计算机操作 填写各类单据 形体、语言训练 ( 2)总机服务 ①专业知识 总机服务员岗位职责 交换机的功能与操作程序 总机各项工作程序及服务质量标准:代客留言、“请勿打扰”、查号、受理长途、叫早、开关 IDD及 DDD、夜班、日统计报表 各类电话的收费办法及电话业务知识:国内长途、国际长途、受付电话、自付电话、信用卡电话、内部长途电话等 总机标准服务用语及常用对话、单词(中、英文) 酒店内服务设施(名称、经营特点、位置、营业时间、收费标准、电话) 酒店内长住客人的公司名称、电话号码、房间号 熟记电话号码: —— 各大酒店、航空公司、火车票及机票问询、各国使馆等300个 —— 酒店内部所有电话号码约 200个 —— 全国各省会、大城市、部分国家首都的地区代码和国家代码等 ②操作训练 交换机操作 发音训练、耳音训练 语言、语音、语调技巧 ( 3)商务中心服务 ①专业知识 商务中心服务员岗位职责 商务中心各类设备的功能、操作程序、维护保养知识 商务中心各项工作程序及服务质量标准:收发传真、打字、文件装订、租用设备、特快专递、账单处理、做日报表 商务中心的传真号码 商务中心标准服务用语及常用对话 、单词(中、英文) ②操作训练 各类设备操作 打字训练 语言技巧训练 ( 4)行李服务 ①专业知识 行李员岗位职责 楼层客房分布、客房内部设置及设备设施使用方法 行李服务各项工作程序及质量标准 —— 运送进店与离店团队行李、散客行李服务 —— 行李寄取手续 —— 分发报刊信件 行李员形体规范 行李服务标准、服务用语及常用对话、单词(中、英、日文) ②操作训练 行李车的使用与维护保养 形体训练 语言技巧训练 客房部、管家部 ( 1)楼层服务 ①专业知识 楼层服务员岗位职责 楼层服务工作流程 及服务质量标准:敲门、清洁、夜床、洗衣 清洁房间的基本方法 楼层常用英文(缩写)的中文含义 客房服务过程中形体要求与规范用语(中、英文) 客房总数、各类型房间套数、服务员每日清洁服务的客房套数 酒店内服务设施(名称、经营特点、位置、营业时间、收费标准、电话) 客房安全知识和应急措施、楼层安全条例内容 客房服务中常见问题的处理 楼层“十戒”内容 ②操作训练 客房清扫操作技术 楼层日常服务操作 楼层区域清扫 客房做夜床服务 形体、语言训练 ( 2)公共区域 ①专业知识 公共区域服务员岗 位职责 清洁去污原理 地毯清洁和保养知识 地毯清洁剂使用常识 各种清洁剂使用常识 客房及公共区域清洁专业机器设备知识 会议服务工作程序及质量标准 酒店各项服务设施的项目名称、地点位置 公共区域服务员形体、语言及卫生规范 ②操作训练 地毯清洗技术 各种清洁机器、设备的操作技术 会议服务摆台、上茶等技巧 服务用语训练 康娱服务 ①专业知识 康娱服务员岗位职责 健身、桑拿按摩服务工作程序及服务标准 健身、桑拿按摩各类器械、设备、设施使用及日常维护保养知识 所有设。酒店培训管理规定
相关推荐
信息 空满信息 空满信息 退订信息 空满信息 房间空满查询 房间信息查询 退房查询 预定查询 判 定 预订 退房 客 户 客房管理系统数据字典 ( a)数据项:系统设计的数据项有 21 项 数据项编号 数据项名 数据项含义 存储结构 别名 DI1 Room ID 客房号码 Char(50) 房 号 DI2 Type ID 房间类型 Char(50) 房间类型 DI3 share house
—— [法国 ]大仲马 在人们日常生活中,有一些礼仪简单而又普遍,甚至常被人忽略,然意义重大,有如盐之对于烹调。 古人云:不学礼无以立。 (一)、服务仪态 不要卖弄,也不卑屈或过分殷勤,但要自然,不做作。 和蔼可亲,温文尔雅,保持微笑。 每位员工都应随时保持良好的情 绪和最佳精神状态,以此创造出愉悦的顾客。 充满爱心:工作出于情愿而不是被动,树立正确的人生观、价值观、在工作中表现出爱心
级的作用,他们接受班主任的指导,又及时向班主任反馈班级情况和同学们的思想动态;他们分工管理班级的各项事务,同时又是一个团结合作的整体。 选好班干部,不但有利于班级管理,而且有利于全体学生共同发展。 培养学生担任班干部,是培养学生能力、提高学生素质的一种很有效的方法 ,如培养其组织能力、管理能力、社交能力、语言表达能力等,还可以培养其关心集体、关心他人、乐于奉献、积极进取等优良的思想品质。
第 I 页 ABSTRACT In recent years, the rapid development of tourism and make hotel industry39。 s rapid rise, and international market has already bee the trend of The Times. Want to stand out in the