人力资源管理(岗位体系)采购工程师内容摘要:
人力资源管理(岗位体系)采购工程师 采 购 工程 师职位名称 采购工程师 职位代码 所属部门 物流中心职 系 职等职级 直属上级 采购经理薪金标准 填写日期 核 准 人职位概要:完成采购招投标工作,搜集采购物资有关信息,为上级采购决策提供依据。 工作内容:主持采购招投标,为开发项目采购重要物资; 按照组织的要求,规范、考察、管理供应商;实时掌控市场价格、技术信息,不断为公司推荐新产品、新技术; 收集已使用产品的性能和质量信息,以图改进;协助采购经理进行日常行政管理工作,汇编采购统计资料,撰写采购报告。 任职资格:教育背景:材料或相关专业本科以上学历。 培训经历:受过生产作业管理、项目管理、招投标等方面的培训。 经 验:3 年以上物资采购工作经验。 技能技巧:熟悉物资采购招投标程序;熟悉企业产品所需设备材料,具备评价分析的专业知识和能力;熟练操作办公软件;英语水平良好。 态 度:积极进取,责任心强;人际沟通、协调能力强;高度的工作热情,良好的团队合作精神。 工作条件:工作场所:办公室及生产场所。 环境状况:基本舒适。 危 险 性:基本无危险,无职业病危险。 直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位。人力资源管理(岗位体系)采购工程师
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人力资源管理(岗位体系)采购经理 采 购经 理职位名称 采购经理 职位代码 所属部门 物流中心职 系 职等职级 直属上级薪金标准 填写日期 核 准 人职位概要:制定、组织、协调公司或所属部门的采购计划,达成公司所期望的货物种类、库存和利润目标。 工作内容:调查、分析和评估市场以确定客户的需要和采购时机;拟订和执行采购战略;根据产品的价格、促销、产品分类和质量,有效地管理特定货品的计划和分配
人力资源管理(岗位体系)采购员 部门:生产部 岗位名称:采购员直接主管:王黎炜职责范围按重要顺序依次列出每项职责及其目标负责程度全责/部分/支持考核内容数量,质量原材料采购:根据各部门提出的采购清单及供应商名单进行采购;对采购到的物品进行初步验收(包括型号,数量,单价等)。 全责根据采购完成情况,采购物品质量验收:对到的采购物品协助验收人员进行严格验收,制作供应商记录 部分物品批次质量库存清查