人力资源管理（岗位体系）第一讲：劳动环境指标标准

人力资源管理（岗位体系）第一讲：劳动环境指标标准内容摘要：

人力资源管理（岗位体系）第一讲：劳动环境指标标准 高处作业的分级标准 接触电离辐射危害程度的分级标准 接触粉尘危害程度的评价标准 接触高温危害程度的评价标准 接触局部震动危害程度的分级标准 接触危害程度的评价标准 接触噪声危害程度的评价标准 井下、露天作业分级标准 其他化学性有害因素的评价标准 其他物理性有害因素的评价标准 高处作业的分级标准注：a、高处作业是以国家标准高处作业分数基础。 b、高处作业是根据高处作业的作业高度和平均工作日高处作业的时间，并考虑高处作业种类来计算分级指数。 接触电离辐射危害程度的分级标准注：该分级标准根据国家标准放射卫生防护基本标准的规定，通过测定电离辐射作业人员的年有效剂量当量来进行评级。 接触粉尘危害程度的评价标准注：a、该标准执行国家标准 产性粉尘作业危害程度分级。 b、该标准通过测定粉尘接触时间、肺总通气量、粉尘浓度超标倍数、粉尘游离、量来计算分级指数。 接触高温危害程度的评价标准接触高温危害程度分级标准（一）接触高温危害程度分级标准（二）注：a、该指标执行国家标准 温作业分级标准b、夏季室外通风设计计算温度小于 30 摄氏度的地区按表（一）分级，等于或高于 30 摄氏度的地区按表（二）分级。 c、对于高温高湿作业岗位，若工作地点的相对湿度大于 80%，则在根据温差分出的级别上加 1 即作为该岗位的级别。 d、对于接触热辐射危害程度评价标准，通过测定作业岗位的接触时间和辐射热的强度来计算分级指数（见下表）接触热辐射作业危害程度分级标准接触局部震动危害程度的分级标准注：该标准是根据国家标准作业场所局部振动卫生标准和手动振动测量规范的规定，通过测定局部振动最大轴向的振动加速度和接振时间，计算 4 小时等能量频率计权振动加速度 进行分级。 接触危害程度的评价标准注：a、该标准执行国家标准 毒作业分级b、该标准通过测定接触毒物的时间和毒物浓度的超标倍数，并根据毒物本身的危害程度级别来计算分级指数。 接触噪声危害程度的评价标准注：a、该标准根据冶金工业部部颁标准冶金工业噪声危害程度分级 进行分级。 b、测定工人在岗位上不同作业点接触噪声的强度（A 声级）和接触时间，计算出工作日连续等效 A 声级）井下、露天作业分级标准注：井下、露天作业根据岗位劳动者在井下、露天环境中的平均工作日作业时间率进行分级。 其他化学性有害因素的评价标准注：由工业卫生、安全环保、职业病防治等有关人员 79 名组成评定小组，在大量调查和查阅有关资料的基础上逐项评出级别，再根据少数服从多数的原则评出个人级别，由评定小组在充分协商研究的基础上评出统一的级别。 其他物理性有害因素的评价标准注：a、由工业卫生、安全环保、职业病防治人员 79 名组成分级小组，在大量调查和查阅有关资料的基础上按上表逐项评出等级，再根据少数项目服从多数项目的原则定出个人评定等级。 小组将个人评定级别汇总，在充分讨论协商的基础上评定出一个统一的级别。 b、三致情况系指致癌、致畸、致突变情况。