社区卫生服务中心临时人员聘用合同书内容摘要：
止。 如乙方提前离职，应提前一个月通知甲方；甲方如解聘乙方，也提前一个月告知乙方。 无特殊情况，双方不得随意解约。 二、 甲方提供乙方的工资以多劳多得为原则，根据工作量计酬，计酬方式及发放工资时间与本院正式职工相同。 三、 乙方必须遵守医院各项规章制度，必须遵守医疗行政的各种法律、法规。 四、 乙方工作期间应尽心尽责。 如出现医疗纠纷，经查实确实因态度、工作不周到等因素引起，轻者批评教育，如。阅读剩余 0%
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