人力资源管理（岗位体系）项目经理内容摘要：
人力资源管理（岗位体系）项目经理 项 目 经 理职位名称 项目经理 职位代码 所属部门职 系 职等职级 直属上级薪金标准 填写日期 核 准 人职位概要:进行项目投资可行性分析，为管理层提供建议。 工作内容:跟踪本行业及与公司业务相关的国内外技术发展趋势，结合公司现行业务优势，为公司业务的发展方向提出市场开发和技术研制计划； 对项目的组成部分或模块进行完整系统设计； 对项目进行分析和需求策划；进行项目背景调查，收集整理项目相关资料；撰写项目调查报告和信息综述； 联系项目相关单位和相关技术专家，制定初步的项目可行性研究报告； 协同配合制定和申报立项报告材料；配合投资部对项目进行良好的控制。 任职资格:教育背景:项目管理、企业管理或相关专业本科以上学历。 培训经历:受过技术管理、项目管理、投资学、谈判等方面的培训。 经 验:3 年以上相关项目管理及商务谈判工作经验。 技能技巧:具有项目管理理论与经验；熟悉项目管理方法和管理工具；熟悉立项流程，熟知项目申报程序，能撰写可行性分析报告；优秀的组织协调能力，项目控制能力，良好的客户沟通能力；良好的英语听、说、读、写能力。 态 度:积极主动、灵活应变、认真负责、诚实谨慎；沟通协调能力强，具有良好的团队合作精神；工作态度认真，能在较大的压力下保持良好工作状态。 工作条件:工作场所:办公室。 环境状况:舒适。 危 险 性:基本无危险,无职业病危险。 直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位。阅读剩余 0%
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