某公司设备管理奖惩制度内容摘要：
备管理奖惩制度 页码 第 2页共 5页 山东华岳达有限公司 文件号 Q/HYD— GL— 版次 第 2版 文件类别 管理文件 修订次数 第 1次修订 文件名称 设备管理奖惩制度 页码 第 3页共 5页 检； 发生由于违规操作引起的一般性事故； 所管部门全年累计丢失总价值在 5000元或以上的设备及仪表； 、试验设备、压力容 器； 未经批准擅自带仪表外出或把仪表借给公司外的人员； 不按时上交设备、仪表利用率汇总表； 没有对新员工上岗操作及使用贵重仪表实施培训或不能提供培训记录。 若当年分数出现负数后，每次处罚款 50 元，从工资中扣除。 4． 3 对使用人员的奖励条例 使用部门每年评选出优秀设备仪表操作员 1～ 2名，适当进行奖励，评选条件可参考 ～ ： 全年无违章操作设备及仪表或其它违章记录； 能熟练操作主要或多种不同 类型的设备仪表； 长期及时清晰填写操作记。阅读剩余 0%
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