公司门禁管理规定内容摘要:
规定登记者, 每次罚款 200 元 ;累计达 3次以上者视情节 给予罚款外,同时给予通报批评。 绕开门禁和不刷卡尾随其他员工进出办公楼者为违规通过,处理同上。 第七条 门禁卡不得转借他人使用,一经发现,后勤服务 中心将暂扣其代刷的门禁卡,并给予门禁卡所有人 罚款500 元并 通报批评 的处理。 如因转借门禁卡而造成后果,公司 除要求其给予赔偿损失外,另 根据后果严重程度给予门禁卡所有人警告及以上处分,由持卡人承担后果责任。 第八 条 当门禁系统出现故障,影响正常进出时,员工不得以任何理由或方式损坏门禁系统及配套设施,违者给予1000 元罚款,并负责赔偿所有损失。 第九条 总部考勤将以门禁刷卡为准,总部全体员工要有每天上下班的记录,因员工本人原因未刷卡而造成无出入记录信息者,视为旷工 ,将按劳资。公司门禁管理规定
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项目部认真组织创优活动的贯彻落实,将创优活动与工地文明施工结合起来,与工程安全质量管理结合起来,与工程增收节支工作结合起来,与职工劳动竞赛结合起来,切实使创优争先活动贯彻到每个施工工地,每个员工心中,使创优争先活动贯穿到工程施工中。 四、注重发挥党员带头的模范作用 项目部在争先创优活动中,项目部对党员进行思想教育,严格要求党员干部要以身作则,努力提高政治思想素质,努力提高业务技术素质
,设备工具准确无误谁使用谁清洁 ,下班前必须对负责区域卫生及设施清理干净后方可离岗。 厨师长随时检查各岗位包干区域的卫生情况 ,对未达到指标者限期改正 ,对屡教不改者进行相应处罚。 厨房卫生管理标准 墙壁、地面、下水道、上下管道、水龙头、走廊、洗手间和洗碗间都要落实到人头 ,做到谁分管谁负责 ,必须使清洁卫 生达到规定的标准。 垃圾的处理 ,来自厨房的各种垃圾都应分类处理 ,如纸箱
才给予解答。 对于出现质量问题,需要劳务人员返工处理时,我都是做到‘礼先到’,不摆架子,耐心地和他们沟通,避免和他们产生矛盾,影响公司形象。 三、遵守制度、敢抓敢管。 在现场进行施工的时候,特别是钢结构安装期间,由于高空作业多,危险性较大,我按制度、按程序对工人进行管理,每 天对进出的人员进行严格的检查,以免可疑人员进入造成公司财物被盗。 对于那些安全措施不到位的,比如:‘进入施工区域没戴安全帽
中起到了很好的表率作用。 (使用请双击 此处 删除页眉文字) 专业好文档为您倾心整理,谢谢使用 二、存在的不足 由于经验的不足使得有些工作开展的比较困难,对于员工的心理没有掌握的透彻,使有些工作进展的比较缓慢,再有就是在有些问题的处理上存在手软的表现,没有照章办事,使有些员工会产生误会,所有的这些不足都会随着 20的到来而有所改善和提高。 三、 20的规划 首先完善好员工的档案
但 长期按此操作,导致采购人员对市场行情不了解,难以控制采购材料成本。 建议采购人员季度或半年度对市场价格做全面调 查,以选择合适的供应商。 对询价情况予以记录,是采购人员对自己工作的整理和记录,该价格信息可以为评估各供应商供货价格提供参考,也是定单(合同)审核人员价格决策的重要依据。 因此,公司应要求采购人员在每一个定单(合同)报批时,注明定单(合同)价格依据和来源。 四 、 付款计划不详细,