人力资源管理流程范本一内容摘要：
行为实施环节 各用人部门 人力资源部 总经理办公会议 总经理 是 否 进行各部门工作量分析 提出编制草案 对本部门编制提出意见 审议 制定具体的人员编制，并编制职位说明 审核 否 是 签批 否 是 执行编制 东莞培训网 管理 行为 相关说明 编制人员 审核人员 批准人员 编制日期 审核日期 批准日期 用人申请流程 流程 名称 用人申请 流程 编 码 受控状态 执行核心部门 用人部门 控制部门 分管总监 行为实施环节 用人部门 部门负责人 分管总监 人力资源部 否 否 提出增加编制的申请 审核 审议 审批 提出增编岗位人员素质要求 决策 内聘 外聘 内部招聘流程 外部招聘流程 是 是 是 否 东莞培训网 管理 行为。阅读剩余 0%
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