人力资源管理操作全新资料内容摘要:
132 4. 1. 1 招聘 管理( Management) 制度 ............................................................... 132 4. 1. 2 竞聘 管理( Management) 制度 ............................................................... 135 4. 2 招聘 管理( Management) 操作工具 ................................................................ 136 4. 2. 1 招聘计划表 ........................................................................................... 136 4. 2. 2 招聘成本表 ........................................................................................... 137 4. 2. 3 招聘报告表 ........................................................................................... 138 第 5章 面试与录用 管理( Management) .................................................................. 139 5. 1 面试与录用制度设计 ...................................................................................... 139 5. 1. 1 招聘笔试 管理( Management) 制度 ........................................................ 139 5. 1. 2 面试与录用 管理( Management) 制度 .................................................... 141 5. 2 面试与录用操作工具 ...................................................................................... 143 5. 2. 1 面试登记表 ........................................................................................... 143 5. 2. 2 面试评估表 ........................................................................................... 144 5. 2. 3 录用通知单 ........................................................................................... 145 5. 3 面试与录用试题设计 ...................................................................................... 146 5. 3. 1 笔试试题设计 ........................................................................................ 146 5. 3. 2 面试试题设计 ........................................................................................ 150 5. 3. 3 结构化面试试题设计 ............................................................................. 152 第 6章 培训 管理( Management) ............................................................................. 153 6. 1 培训 管理( Management) 制度设计 ................................................................ 153 6. 1. 1 新进人员培训 管理( Management) 制度 ................................................. 153 6. 1. 2 在职人员培训 管理( Management) 制度 ................................................. 157 6. 1. 3 外派人员培训 管理( Management) 制度 ................................................. 160 6. 2 培训 管理( Management) 操作工具 ................................................................ 162 6. 2. 1 培训调查意见表 .................................................................................... 162 6. 2. 2 培训需求分析表 .................................................................................... 163 6. 2. 3 员工培训计划表 .................................................................................... 165 6. 2. 4 培训经费申领表 .................................................................................... 165 6. 2. 5 培训效果调查表 .................................................................................... 166 6. 2. 6 培训成绩考核表 .................................................................................... 167 6. 2. 7 培训效果评估表 .................................................................................... 168 第 7章 绩效 管理( Management) ............................................................................. 169 7. 1 绩效 管理( Management) 制度设计 ................................................................ 169 7. 1. 1 基层人员绩效考核制度 .......................................................................... 169 7. 1. 2 中高层人员绩效考核制度 ...................................................................... 172 7. 2 绩效 管理( Management) 操作工具 ................................................................ 175 7. 2. 1 行政部 KPI 量表 .................................................................................... 175 7. 2. 2 后勤部 KPI 量表 .................................................................................... 175 7. 2. 3 物业部 KPI 量表 .................................................................................... 176 7. 2. 4 生产部 KPI 量表 .................................................................................... 176 7. 2. 5 技术部 KPI 量表 .................................................................................... 177 7. 2. 6 研发部 KPI 量表 .................................................................................... 177 7. 2. 7 产品部 KPI 量表 .................................................................................... 178 7. 2. 8 设备部 KPI 量表 .................................................................................... 178 7. 2. 9 设计部 KPI 量表 ...................................................................................... 179 7. 2. 10 质量 管理( Management) 部 KPI 量表 .................................................. 179 7. 2. 11 装配部 KPI 量表 .................................................................................. 180 7. 2. 12 工程部 KPI量表 .................................................................................. 180 7. 2. 13 项目部 KPI量表 .................................................................................. 181 7. 2. 14 材料部 KPI量表 .................................................................................. 181 7. 2. 15 造价部 KPI量表 .................................................................................. 182 7. 2. 16 采购部 KPI量表 .................................................................................. 182 7. 2. 17 仓储部 KPI量表 .................................................................................. 183 7. 2. 18 配送部 KPI量表 .................................................................................. 183 7. 2. 19 运输部 KPI量表 .................................................................................. 184 7. 2. 20 市场部 KPI量表 ................................................................。人力资源管理操作全新资料
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